【摘要】：在創(chuàng)新驅(qū)動的新常態(tài)下,社會責(zé)任已成為與資本、技術(shù)和人才同樣重要的競爭要素。企業(yè)是創(chuàng)造價值和履行社會責(zé)任的統(tǒng)一體,企業(yè)履行社會責(zé)任能夠促進價值創(chuàng)造目標(biāo)的實現(xiàn)。本文從兩個維度探討了企業(yè)社會責(zé)任價值創(chuàng)造的機理。首先,基于利益相關(guān)者理論,橫向分析對各個利益相關(guān)者的責(zé)任履行如何創(chuàng)造價值,再從企業(yè)生命周期理論出發(fā),縱向分析不同階段,如何分配資源,使承擔(dān)的各個利益相關(guān)者責(zé)任的價值最大化。本文使用大樣本數(shù)據(jù),以2010-2014年滬深主板上市公司為樣本,檢驗了企業(yè)在不同發(fā)展階段履行對各利益相關(guān)者的社會責(zé)任對企業(yè)價值的影響,并根據(jù)理論分析和實證檢驗的結(jié)果提出相應(yīng)的政策建議。
[Abstract]:In the new normal driven by innovation, social responsibility has become as important a competitive factor as capital, technology and talent. Enterprise is the unity of creating value and fulfilling social responsibility, which can promote the realization of the goal of value creation. This paper discusses the value creation mechanism of corporate social responsibility from two dimensions. First of all, based on stakeholder theory, horizontal analysis of how to create value for the implementation of the responsibilities of each stakeholder, then from the enterprise life cycle theory, vertical analysis of different stages, how to allocate resources, Maximize the value of the various stakeholder responsibilities undertaken. This paper uses large sample data to test the impact of corporate social responsibility on corporate value in different stages of development, taking Shanghai and Shenzhen main Board listed companies as samples from 2010 to 2014. According to the results of theoretical analysis and empirical test, the corresponding policy recommendations are put forward.
【作者單位】： 中南財經(jīng)政法大學(xué)會計學(xué)院;
【基金】：國家社會科學(xué)基金資助項目“基于風(fēng)險智能管理的企業(yè)社會責(zé)任價值創(chuàng)造研究”(13BGL056)
【分類號】：F270

【共引文獻】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 王清剛;;企業(yè)社會責(zé)任管理中的風(fēng)險控制研究──以BJNY集團的環(huán)境、健康和安全管理為例[J];會計研究;2012年10期

2 吳華明;林峰;;競爭優(yōu)勢基本形式新理念及其對企業(yè)責(zé)任競爭力的解釋[J];華東經(jīng)濟管理;2013年01期

3 廖思佳;吳精華;吳昊;;我國高碳企業(yè)履行社會責(zé)任情況調(diào)查——以鋼鐵產(chǎn)業(yè)為例[J];對外經(jīng)貿(mào);2013年07期

4 施玉婷;;企業(yè)社會責(zé)任對財務(wù)績效的驅(qū)動因素分析[J];今日中國論壇;2013年12期

5 王清剛;羅素婧;;企業(yè)社會責(zé)任與財務(wù)風(fēng)險、公司價值的相關(guān)性研究[J];會計論壇;2013年01期

6 范陽東;;企業(yè)社會責(zé)任及實現(xiàn)機制——基于可持續(xù)發(fā)展視角[J];理論界;2013年11期

7 賈敬全;卜華;;公司社會責(zé)任風(fēng)險管控策略研究[J];經(jīng)濟體制改革;2014年03期

8 王欣;;社會責(zé)任融合視角的企業(yè)價值創(chuàng)造機理[J];經(jīng)濟管理;2013年12期

9 徐本華;;企業(yè)社會責(zé)任動力機制研究新進展——兼論平衡木模型的構(gòu)建[J];河南社會科學(xué);2014年11期

10 肖紅軍;許英杰;;企業(yè)社會責(zé)任評價模式的反思與重構(gòu)[J];經(jīng)濟管理;2014年09期

相關(guān)會議論文 前2條

1 王清剛;;企業(yè)社會責(zé)任管理中的風(fēng)險控制研究——以BJNY集團的環(huán)境、健康和安全管理為例[A];中國會計學(xué)會財務(wù)成本分會第25屆理論研討會論文集[C];2012年

2 胡海波;胡玉明;;企業(yè)社會責(zé)任績效:創(chuàng)造價值還是毀滅價值?——基于“兩型社會”建設(shè)試驗區(qū)上市公司的經(jīng)驗證據(jù)[A];國際化與價值創(chuàng)造：管理會計及其在中國的應(yīng)用——中國會計學(xué)會管理會計與應(yīng)用專業(yè)委員會2012年度學(xué)術(shù)研討會論文集[C];2012年

相關(guān)博士學(xué)位論文 前10條

1 畢楠;基于聲譽資本的企業(yè)社會責(zé)任價值創(chuàng)造機理研究[D];東北財經(jīng)大學(xué);2012年

2 羅楓;中國電信業(yè)公益性變化及社會價值創(chuàng)造研究[D];北京郵電大學(xué);2013年

3 艾林;中國商業(yè)銀行盈余管理行為研究[D];重慶大學(xué);2013年

4 高展;跨國汽車公司環(huán)境責(zé)任與競爭力研究[D];華東師范大學(xué);2013年

5 姜濤;企業(yè)社會責(zé)任、利益相關(guān)者響應(yīng)與企業(yè)價值[D];南京農(nóng)業(yè)大學(xué);2013年

6 朱永明;基于雙重約束的企業(yè)社會責(zé)任體系構(gòu)建及評價研究[D];天津大學(xué);2013年

7 張坤;企業(yè)社會責(zé)任實現(xiàn)機制研究[D];中南大學(xué);2013年

8 徐珊;資源型企業(yè)社會責(zé)任對資本成本的影響研究[D];中南大學(xué);2014年

9 楊文;社會問題解決導(dǎo)向的企業(yè)志愿者項目研究：行動動機，，戰(zhàn)略實施與受助者獲益[D];華中科技大學(xué);2013年

10 尹映集;中國家族控股上市公司內(nèi)部治理與績效關(guān)系研究[D];山東大學(xué);2014年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條

1 王孜;基于財務(wù)指標(biāo)的公司社會責(zé)任績效評價與市場反應(yīng)研究[D];廣東商學(xué)院;2012年

2 孟鑫;基于印象管理視角的企業(yè)社會責(zé)任報告可讀性研究[D];西南財經(jīng)大學(xué);2012年

3 季忠艷;企業(yè)社會責(zé)任與盈余管理相關(guān)性研究[D];貴州財經(jīng)大學(xué);2013年

4 張書捷;利益相關(guān)者視角下企業(yè)對員工和客戶社會責(zé)任的研究[D];電子科技大學(xué);2013年

5 趙肖柯;企業(yè)社會責(zé)任對企業(yè)價值的實證研究[D];江西農(nóng)業(yè)大學(xué);2013年

6 付宏恩;X公司內(nèi)部控制環(huán)境研究[D];重慶理工大學(xué);2013年

7 葛裕琛;企業(yè)社會責(zé)任感知對消費者購買意愿的影響研究[D];浙江理工大學(xué);2013年

8 李紅麗;基于利益相關(guān)者理論的F煤炭公司社會責(zé)任管理研究[D];上海外國語大學(xué);2014年

9 曾熙文;合法性視角下企業(yè)社會責(zé)任信息披露的影響因素研究[D];湖南大學(xué);2013年

10 周瑤;我國上市公司社會責(zé)任信息披露的價值相關(guān)性研究[D];哈爾濱理工大學(xué);2013年

【二級參考文獻】

相關(guān)期刊論文 前1條

1 張志強,王春香;西方企業(yè)社會責(zé)任的演化及其體系[J];宏觀經(jīng)濟研究;2005年09期

相關(guān)博士學(xué)位論文 前1條

1 滿河軍;企業(yè)社會責(zé)任的哲學(xué)研究[D];中共中央黨校;2008年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前1條

1 錢潔;歐盟企業(yè)社會責(zé)任的研究及其啟示[D];上海交通大學(xué);2008年

【相似文獻】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 胡繼靈;企業(yè)生命周期與生物生命周期的比較研究[J];華東經(jīng)濟管理;2001年03期

2 張秀升,張文號;試論品牌生命周期[J];商業(yè)研究;2002年08期

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7 紀(jì)麗華;;淺談品牌生命周期[J];現(xiàn)代商業(yè);2009年18期

8 劉軍;肖文旺;;我國民營企業(yè)生命周期特征分析[J];經(jīng)濟縱橫;2009年07期

9 袁娜;;淺議我國民營企業(yè)生命周期短形成的原因及對策[J];天津市財貿(mào)管理干部學(xué)院學(xué)報;2009年04期

10 蔣t熎

本文編號：2282696