本文選題：農(nóng)民工與私營(yíng)企業(yè) + 勞動(dòng)交易��； 參考：《農(nóng)村經(jīng)濟(jì)》2017年03期

【摘要】：從交易成本經(jīng)濟(jì)學(xué)視角分析,農(nóng)民工與私營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系的實(shí)質(zhì)是市場(chǎng)化的勞動(dòng)交易關(guān)系,勞動(dòng)交易的目標(biāo)在于節(jié)約交易成本,提高交易效率。實(shí)證研究發(fā)現(xiàn):農(nóng)民工與私營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)交易特征主要表現(xiàn)為農(nóng)民工人力資產(chǎn)專用性較低、勞動(dòng)交易不確定性較低、勞動(dòng)交易頻率較低,勞動(dòng)交易契約類型以古典、新古典契約為主;契約治理結(jié)構(gòu)以雙方、第三方治理為主;勞動(dòng)交易契約類型與治理結(jié)構(gòu)整體上匹配,交易效率較高;農(nóng)民工年齡對(duì)勞動(dòng)交易效率具有顯著影響。提高農(nóng)民工與私營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)交易效率,應(yīng)以優(yōu)化勞動(dòng)交易契約類型及治理結(jié)構(gòu)為路徑,強(qiáng)化農(nóng)民工文化技能培訓(xùn),提高農(nóng)民工人力資產(chǎn)專用性;調(diào)整企業(yè)績(jī)效考核制度,改善勞動(dòng)交易不確定性;提升農(nóng)民工組織化能力,適度提高勞動(dòng)交易頻率;完善勞動(dòng)交易契約治理結(jié)構(gòu),增強(qiáng)契約治理效能。
[Abstract]:From the perspective of transaction cost economics, the essence of the labor relationship between migrant workers and private enterprises is the market-oriented labor transaction relationship. The goal of labor transaction is to save transaction cost and improve transaction efficiency. The empirical study finds that the characteristics of labor transaction between migrant workers and private enterprises are low specificity of migrant workers' human assets, low uncertainty of labor transactions, low frequency of labor transactions, and classical types of labor transaction contracts. The new classical contract is the main part; the governance structure of the contract is mainly two sides and the third party governance; the type of labor transaction contract matches with the governance structure as a whole and the transaction efficiency is high; the age of migrant workers has a significant impact on the labor transaction efficiency. To improve the efficiency of labor transaction between migrant workers and private enterprises, we should optimize the types of labor transaction contracts and governance structure, strengthen the cultural skills training of migrant workers, improve the specificity of migrant workers' human assets, and adjust the performance appraisal system of enterprises. Improve the uncertainty of labor transaction; enhance the organized ability of migrant workers and appropriately increase the frequency of labor transaction; improve the structure of labor transaction contract governance and enhance the effectiveness of contract governance.
【作者單位】： 華中農(nóng)業(yè)大學(xué)馬克思主義學(xué)院;華中農(nóng)業(yè)大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院;中國(guó)人民大學(xué)農(nóng)業(yè)與農(nóng)村發(fā)展學(xué)院;
【基金】：國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目“交易成本視角下的農(nóng)民工與受雇私營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系研究”(編號(hào):13BJL0062) 教育部人文社會(huì)科學(xué)研究青年基金項(xiàng)目“建國(guó)以來(lái)的農(nóng)民遷徙自由權(quán)研究”(編號(hào):14YJC810007)的階段性研究成果
【分類號(hào)】：F323.6;F276.5

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本文編號(hào)：1962680