本文選題：高管團(tuán)隊(duì)　切入點(diǎn)：真實(shí)盈余管理　出處：《財(cái)會(huì)通訊》2017年30期 　論文類(lèi)型：期刊論文

【摘要】：本文主要檢驗(yàn)高管團(tuán)隊(duì)的內(nèi)部治理對(duì)真實(shí)盈余管理的影響,利用2008年-2014年滬深A(yù)股上市公司數(shù)據(jù),實(shí)證研究高管團(tuán)隊(duì)內(nèi)部治理能夠影響公司的真實(shí)盈余管理活動(dòng)。此外進(jìn)一步研究與國(guó)有企業(yè)相比,在民營(yíng)企業(yè)中高管團(tuán)隊(duì)的內(nèi)部治理效果更好。
[Abstract]:This paper examines the impact of the internal governance of the executive team on the real earnings management, using the data of Shanghai and Shenzhen A-share listed companies from 2008 to 2014. Empirical study on the internal governance of senior management team can affect the real earnings management activities of the company. In addition, compared with state-owned enterprises, the internal governance effect of senior management team in private enterprises is better than that of state-owned enterprises.
【作者單位】： 山東師范大學(xué)商學(xué)院;
【基金】：國(guó)家社科基金“五螺旋視角下區(qū)域戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展研究”(項(xiàng)目編號(hào):15CGL077)的階段性研究成果。
【分類(lèi)號(hào)】：F271;F275;F832.51

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