本文關(guān)鍵詞：FN公司內(nèi)部審計(jì)問題研究

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【摘要】：在當(dāng)前復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)情況下,企業(yè)面臨的內(nèi)部環(huán)境與外部環(huán)境都變得更加復(fù)雜,企業(yè)的經(jīng)營與發(fā)展無疑面臨著不小的風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)為了保證發(fā)展與規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),內(nèi)部審計(jì)制度逐漸被企業(yè)的管理者所重視,并且已經(jīng)成為了現(xiàn)代企業(yè)管理中不可或缺的一環(huán)。在我國,內(nèi)部審計(jì)制度相比于其他的管理機(jī)制是一個(gè)比較新的概念,雖說有著種種的優(yōu)勢(shì)但同時(shí)也存在著發(fā)展不完善、技術(shù)落后等還需要努力的方面。FN公司作為本地區(qū)老牌國有企業(yè),近幾年由于發(fā)展的需要也逐步的在公司內(nèi)部建立了內(nèi)部審計(jì)制度,希望該制度能夠幫助企業(yè)解決自身在發(fā)展中出現(xiàn)的一系列阻礙。但從實(shí)際效果來說,公司的內(nèi)部審計(jì)從設(shè)計(jì)到執(zhí)行都出現(xiàn)了一些問題,從而導(dǎo)致內(nèi)部審計(jì)制度在企業(yè)經(jīng)營管理中并沒有取得應(yīng)有的效果,這一問題亟需解決。本文在吸取以及借鑒現(xiàn)有內(nèi)部審計(jì)相關(guān)研究成果的基礎(chǔ)上,采用專題研究的方式,參考相關(guān)文獻(xiàn)并結(jié)合在FN公司內(nèi)審部門實(shí)習(xí)過程中了解的實(shí)際情況,對(duì)FN公司內(nèi)部審計(jì)相關(guān)問題做了比較深入的研究。文章可以分為緒論、內(nèi)部審計(jì)相關(guān)理論、FN公司及內(nèi)部審計(jì)現(xiàn)狀、FN公司內(nèi)部審計(jì)存在問題及成因分析以及改善FN公司內(nèi)部審計(jì)的對(duì)策這五個(gè)部分。通過對(duì)FN公司內(nèi)部審計(jì)存在問題的研究,希望能夠幫助FN公司識(shí)別出并分析內(nèi)部審計(jì)中存在的問題,解決當(dāng)前內(nèi)部審計(jì)制度的問題,讓公司建立起行之有效的內(nèi)部審計(jì)制度。
【關(guān)鍵詞】：內(nèi)部審計(jì) 內(nèi)部控制 國有企業(yè)
【學(xué)位授予單位】：遼寧大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2016
【分類號(hào)】：F239.45
【目錄】：

• 摘要4-5
• ABSTRACT5-9
• 緒論9-12
• 0.1 研究背景9
• 0.2 研究目的及意義9-10
• 0.2.1 研究目的9
• 0.2.2 研究意義9-10
• 0.3 研究方法與框架10-12
• 0.3.1 研究方法10
• 0.3.2 研究框架10-12
• 1 內(nèi)部審計(jì)相關(guān)理論12-15
• 1.1 內(nèi)部審計(jì)的概念12
• 1.2 內(nèi)部審計(jì)的目標(biāo)12-13
• 1.3 內(nèi)部審計(jì)的特征13
• 1.4 內(nèi)部審計(jì)的受托責(zé)任觀13-15
• 2 FN公司及內(nèi)部審計(jì)現(xiàn)狀15-25
• 2.1 FN公司簡(jiǎn)介15-18
• 2.2 FN公司內(nèi)部審計(jì)的現(xiàn)狀18-25
• 2.2.1 內(nèi)部審計(jì)部門組織結(jié)構(gòu)18-19
• 2.2.2 內(nèi)部審計(jì)人員組成19
• 2.2.3 內(nèi)部審計(jì)流程19-21
• 2.2.4 內(nèi)部審計(jì)制度21-22
• 2.2.5 內(nèi)部審計(jì)的實(shí)施22-25
• 3 FN公司內(nèi)部審計(jì)存在問題及成因分析25-31
• 3.1 公司內(nèi)部審計(jì)存在的問題25-27
• 3.1.1 內(nèi)部審計(jì)范圍較窄25
• 3.1.2 內(nèi)部審計(jì)獨(dú)立性較差25-26
• 3.1.3 內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量無法保證26
• 3.1.4 內(nèi)部審計(jì)組織結(jié)構(gòu)不合理26-27
• 3.2 公司內(nèi)部審計(jì)存在問題成因分析27-31
• 3.2.1 內(nèi)部審計(jì)缺乏制度支持27-28
• 3.2.2 企業(yè)對(duì)內(nèi)部審計(jì)認(rèn)識(shí)不全面28-29
• 3.2.3 內(nèi)部審計(jì)人員業(yè)務(wù)水平不高29
• 3.2.4 內(nèi)部審計(jì)方法技術(shù)比較落后29-31
• 4 完善FN公司內(nèi)部審計(jì)的對(duì)策31-37
• 4.1 調(diào)整內(nèi)部審計(jì)組織結(jié)構(gòu)31
• 4.2 提高管理層對(duì)內(nèi)部審計(jì)的重視程度31-33
• 4.3 組建高素質(zhì)內(nèi)部審計(jì)隊(duì)伍33-34
• 4.3.1 加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)人員培訓(xùn)33
• 4.3.2 引進(jìn)復(fù)合型人才33-34
• 4.4 改進(jìn)內(nèi)部審計(jì)技術(shù)34-36
• 4.5 轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)內(nèi)部審計(jì)思路36-37
• 結(jié)束語37-38
• 參考文獻(xiàn)38-40
• 致謝40

【參考文獻(xiàn)】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前1條

1 王光遠(yuǎn);嚴(yán)暉;;內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則的國際比較[J];審計(jì)與經(jīng)濟(jì)研究;2010年02期

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本文編號(hào)：602131