發(fā)布時(shí)間：2021-12-10 00:03

　　從高校經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中的審計(jì)對(duì)象、時(shí)效的特殊性方面展開(kāi)論述,基于高校經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)認(rèn)識(shí)不到位、先離后審存在滯后性、審計(jì)機(jī)構(gòu)不健全、審計(jì)人員的綜合素質(zhì)需進(jìn)一步提高、相關(guān)部門的合力作用沒(méi)有得到有效發(fā)揮、審計(jì)結(jié)果運(yùn)用不足等幾個(gè)方面,分析高校經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中存在的問(wèn)題,從加大經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)宣傳力度、營(yíng)造審計(jì)氛圍、健全經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)方式、重視經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果運(yùn)用、建立健全各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)配套制度、重視審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)等幾個(gè)方面給出提高高校經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)質(zhì)量的建議。 

【文章來(lái)源】：經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊. 2020,(36)

【文章頁(yè)數(shù)】：2 頁(yè)

【文章目錄】：
一、高校領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的特征
    1. 審計(jì)對(duì)象的特殊性。
    2. 審計(jì)時(shí)效的特殊性。
二、高校經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)存在的問(wèn)題
    1. 很多高校對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的認(rèn)識(shí)不到位。
    2. 經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)存在滯后性，先離后審現(xiàn)象普遍。
    3. 審計(jì)機(jī)構(gòu)不健全，審計(jì)獨(dú)立性不強(qiáng)。
    4. 審計(jì)人員的綜合素質(zhì)需進(jìn)一步提高。
    5. 相關(guān)部門的合力作用沒(méi)有得到有效發(fā)揮。
    6. 審計(jì)結(jié)果運(yùn)用不足。
三、提升高校經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)質(zhì)量的建議
    1. 加大校園內(nèi)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)宣傳力度，營(yíng)造審計(jì)氛圍。
    2. 開(kāi)展全方位的、多種組織形式的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。
    3. 強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)結(jié)果的運(yùn)用。
    4. 建立健全各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)配套制度。
    5. 重視審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，有效提高審計(jì)人員的綜合素質(zhì)。
四、結(jié)語(yǔ)


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]新時(shí)代高校經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)探討[J]. 李軍.  武漢商學(xué)院學(xué)報(bào). 2018(03)
[2]高校經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)研究[J]. 錢華.  財(cái)會(huì)通訊. 2011(13)



本文編號(hào)：3531550