安徽省農(nóng)民工市民化代際差異研究
本文選題:農(nóng)民工市民化 + 代際分化 ; 參考:《安徽財經(jīng)大學(xué)》2015年碩士論文
【摘要】:農(nóng)民工市民化是經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展過程中的重要環(huán)節(jié),也是與廣大農(nóng)民工息息相關(guān)的重大戰(zhàn)略。隨著經(jīng)濟(jì)水平的提高和城市建設(shè)的發(fā)展,大量農(nóng)民工進(jìn)城務(wù)工,農(nóng)民工群體逐漸出現(xiàn)分化,老一代農(nóng)民工和新生代農(nóng)民工的消費觀念和價值取向均在一定程度上存在差異,農(nóng)民工群體的分化對以人為本的中國新型城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略的順利推進(jìn)有著重要影響,因此深入分析兩代農(nóng)民工在市民化過程中的代際差異迫在眉睫。文章以安徽省農(nóng)民工為研究對象,通過調(diào)查走訪并與農(nóng)民工深入交流,對所獲取的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,力求探討安徽省兩代農(nóng)民工市民化過程在不同方面的具體差異,通過計量分析研究導(dǎo)致兩代農(nóng)民工代際差異產(chǎn)生的原因,進(jìn)而提出相關(guān)政策建議。首先,本文較為系統(tǒng)的梳理了勞動力遷移理論及農(nóng)民工市民化的相關(guān)理論,分析了影響農(nóng)民工市民化決策的因素,進(jìn)而構(gòu)建了安徽省勞動力遷移決策模型,模型分析結(jié)果表明:受教育程度、承包地處置、工資等經(jīng)濟(jì)收益、各種成本、務(wù)工地遠(yuǎn)近都將在一定程度上影響勞動力遷移決策。其次,對調(diào)查中獲取的樣本特征和代際差異特征進(jìn)行分析,通過細(xì)化指標(biāo)、兩代農(nóng)民工對比獲得安徽省兩代農(nóng)民工群體之間存在的差異,其中,樣本特征選取人口學(xué)特征比較、家庭經(jīng)濟(jì)特征比較、務(wù)工地生活比較等三個方面,農(nóng)民工群體差異比較通過選取人力資本比較、社交網(wǎng)絡(luò)比較、就業(yè)與職業(yè)比較、社會參與比較、權(quán)益保障比較、發(fā)展取向等六個方面進(jìn)行代際比較。研究發(fā)現(xiàn),安徽省兩代農(nóng)民工之間存在著顯著差異。在對不同經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行對比之后,引入CES生產(chǎn)函數(shù)測算了安徽省總體農(nóng)民工市民化進(jìn)程及皖北地區(qū)、皖中地區(qū)、皖南地區(qū)的兩代農(nóng)民工市民化進(jìn)程,發(fā)現(xiàn)皖中地區(qū)農(nóng)民工市民化程度最高,皖南地區(qū)次之,皖北地區(qū)農(nóng)民工市民化程度最低,并且在不同區(qū)域內(nèi)新生代農(nóng)民工市民化進(jìn)程都要高于老一代農(nóng)民工市民化進(jìn)程。再次,在對比分析了安徽省兩代農(nóng)民工差異基礎(chǔ)之上,選取收入狀況、文化水平等十個因素,運用分位數(shù)回歸研究導(dǎo)致安徽省農(nóng)民工群體產(chǎn)生分化的原因,研究發(fā)現(xiàn):收入狀況、社交網(wǎng)絡(luò)、教育程度、承包地處置情況等因素在兩代農(nóng)民工代際差異產(chǎn)生過程中表現(xiàn)顯著,在一定程度上加劇了兩代農(nóng)民工出現(xiàn)代際差異。最后,在得出相關(guān)結(jié)論基礎(chǔ)之上,提出穩(wěn)妥推進(jìn)戶籍制度改革、提升農(nóng)民工務(wù)工收入、加大農(nóng)民工教育培訓(xùn)力度、引導(dǎo)土地流轉(zhuǎn)和轉(zhuǎn)租、搭建農(nóng)民工交流的平臺、完善農(nóng)民工社保體系等政策建議。
[Abstract]:The urbanization of migrant workers is not only an important link in the process of economic and social development, but also an important strategy closely related to the majority of migrant workers. With the improvement of economic level and the development of urban construction, a large number of migrant workers are working in cities, and the group of migrant workers is gradually divided. To some extent, the consumption concept and value orientation of the old generation of migrant workers and the new generation of migrant workers are different to a certain extent. The differentiation of migrant workers has an important impact on the smooth advancement of the people-oriented new urbanization strategy in China, so it is urgent to analyze the intergenerational differences between the two generations of migrant workers in the process of urbanization. This article takes the migrant workers of Anhui Province as the research object, through the investigation and the thorough exchange with the migrant workers, carries on the analysis to the obtained data, tries to explore the concrete difference in different aspects of the two generations of migrant workers' urbanization process in Anhui Province. Through econometric analysis, the causes of intergenerational differences between the two generations of migrant workers are studied, and relevant policy recommendations are put forward. First of all, this paper systematically combs the theory of labor migration and the related theories of migrant workers' citizenship, analyzes the factors that affect the decision-making of migrant workers' urbanization, and then constructs the decision-making model of labor migration in Anhui Province. The results of model analysis show that education level, land disposal, wages and other economic benefits, all kinds of costs, labor location will affect the decision of labor migration to a certain extent. Secondly, the sample characteristics and intergenerational differences obtained in the survey were analyzed. Through the refinement of the indicators, the differences between the two generations of migrant workers in Anhui Province were obtained by comparing the two generations of migrant workers, among which, the demographic characteristics of the sample characteristics were selected to compare. The differences of migrant workers' groups are compared through the comparison of human capital, social network, employment and occupation, social participation and protection of rights and interests. Development orientation and other six aspects of intergenerational comparison. The study found that there are significant differences between the two generations of migrant workers in Anhui Province. After comparing different economic indicators, this paper introduces the CES production function to calculate the process of urbanization of migrant workers in Anhui Province and the two generations of migrant workers in northern Anhui, central Anhui and southern Anhui. It is found that the degree of urbanization of migrant workers is the highest in central Anhui, followed by southern Anhui, and the lowest in northern Anhui, and the process of new generation of migrant workers in different regions is higher than that of the old generation of migrant workers. Thirdly, on the basis of comparative analysis of the differences between the two generations of migrant workers in Anhui Province, select ten factors, such as income status, education level, and use quantile regression to study the causes of the differentiation of migrant workers in Anhui Province. The results show that income status, social network, education level, land disposal and other factors are significant in the process of generation difference between the two generations of migrant workers, to a certain extent, the two generations of migrant workers appear intergenerational differences. Finally, on the basis of the relevant conclusions, this paper proposes to advance the reform of the household registration system, improve the income of migrant workers, increase the education and training of migrant workers, guide the transfer and sublease of land, and build a platform for the exchange of migrant workers. Improve the social security system of migrant workers and other policy recommendations.
【學(xué)位授予單位】:安徽財經(jīng)大學(xué)
【學(xué)位級別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2015
【分類號】:F323.6;F299.2
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