應(yīng)用金融衍生品可以對沖風(fēng)險、節(jié)約稅收、降低財務(wù)危機成本、避免投資不足等,但金融衍生品作為一種高風(fēng)險性的工具,其在應(yīng)用過程中帶來消極后果的現(xiàn)象也并不少見,尤其是當(dāng)衍生品應(yīng)用程度較大時。企業(yè)決策中,相較于男性高管而言,女性高管顯得更加謹(jǐn)慎、保守、風(fēng)險厭惡,根據(jù)高層梯隊理論,女性高管的這些特征多少會影響高管團隊的風(fēng)險偏好。那么,對于企業(yè)衍生品應(yīng)用的相關(guān)決策,女性高管是否持支持的態(tài)度呢?進一步地,隨著衍生品應(yīng)用程度的加深,衍生品應(yīng)用相關(guān)的風(fēng)險不斷增加的情況下,高管團隊中女性成員的態(tài)度是否會發(fā)生改變呢?此外,考慮到良好的內(nèi)控制度能夠控制企業(yè)的相關(guān)風(fēng)險,女性高管在決策時也會考慮到這一層面的作用;因此,當(dāng)企業(yè)內(nèi)控質(zhì)量不同時,女性高管對企業(yè)衍生品應(yīng)用的態(tài)度又會有什么不同呢?研究這些問題有助于我們更好地厘清企業(yè)風(fēng)險態(tài)度與衍生品應(yīng)用之間的關(guān)系,也能更好地了解內(nèi)部控制對企業(yè)相關(guān)風(fēng)險決策的影響。本文基于高階梯隊理論,主要研究了高管性別與企業(yè)衍生品應(yīng)用之間的關(guān)系,以及內(nèi)部控制對高管性別與企業(yè)衍生品應(yīng)用之間的關(guān)系的影響;并且,將企業(yè)衍生品應(yīng)用分為企業(yè)是否應(yīng)用衍生品和企業(yè)衍生品應(yīng)用的程度。本文開篇介紹了研究背景和研... 

【文章來源】：江西財經(jīng)大學(xué)江西省

【文章頁數(shù)】：65 頁

【學(xué)位級別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
abstract
1 引言
    1.1 研究背景和意義
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意義
    1.2 研究思路與方法
        1.2.1 研究思路
        1.2.2 研究方法
    1.3 論文的基本結(jié)構(gòu)
2 文獻綜述
    2.1 關(guān)于高管性別的相關(guān)研究
        2.1.1 高管性別與公司決策偏好的相關(guān)研究
        2.1.2 高管性別與公司績效的相關(guān)研究
    2.2 關(guān)于內(nèi)部控制的相關(guān)研究
        2.2.1 內(nèi)部控制影響因素相關(guān)研究
        2.2.2 內(nèi)部控制經(jīng)濟后果相關(guān)研究
    2.3 關(guān)于衍生品應(yīng)用的相關(guān)研究
        2.3.1 衍生品應(yīng)用的積極效果相關(guān)研究
        2.3.2 衍生品應(yīng)用的消極后果相關(guān)研究
    2.4 文獻評述
3 高管性別、內(nèi)部控制與企業(yè)衍生品應(yīng)用關(guān)系的基礎(chǔ)理論
    3.1 概念界定
        3.1.1 高管性別
        3.1.2 內(nèi)部控制
        3.1.3 企業(yè)衍生品應(yīng)用
    3.2 高管性別、內(nèi)部控制與企業(yè)衍生品應(yīng)用理論依據(jù)
        3.2.1 委托代理理論
        3.2.2 高層梯隊理論
4 高管性別、內(nèi)部控制與企業(yè)衍生品應(yīng)用的理論分析與研究假設(shè)
    4.1 高管性別影響企業(yè)是否應(yīng)用衍生品的理論分析與研究假設(shè)
    4.2 高管性別影響企業(yè)衍生品應(yīng)用程度的理論分析與研究假設(shè)
    4.3 內(nèi)部控制影響高管性別與企業(yè)衍生品應(yīng)用關(guān)系的理論分析與研究假設(shè)
5 實證檢驗
    5.1 樣本選取與數(shù)據(jù)來源
    5.2 檢驗?zāi)Ｐ团c研究變量
        5.2.1 檢驗?zāi)Ｐ?br>        5.2.2 研究變量
    5.3 檢驗結(jié)果與分析
        5.3.1 描述性統(tǒng)計
        5.3.2 相關(guān)性檢驗
        5.3.3 高管性別與企業(yè)是否應(yīng)用衍生品的回歸分析
        5.3.4 高管性別與企業(yè)衍生品應(yīng)用程度的回歸分析
        5.3.5 內(nèi)部控制對高管性別與企業(yè)是否應(yīng)用衍生品的關(guān)系的影響的回歸分析
        5.3.6 內(nèi)部控制對高管性別與企業(yè)衍生品應(yīng)用程度的關(guān)系的影響的回歸分析
        5.3.7 穩(wěn)健性測試
6 研究結(jié)論及政策建議
    6.1 研究結(jié)論
    6.2 政策建議
    6.3 研究不足
參考文獻
致謝


【參考文獻】：
期刊論文
[1]衍生品復(fù)雜性影響商業(yè)銀行盈余管理決策嗎?[J]. 郭飛,李薇,張桂玲.  國際金融研究. 2019(02)
[2]開啟金融衍生品發(fā)展新時代[J]. 李彩云.  證券市場導(dǎo)報. 2019(02)
[3]金融衍生品交易對銀行績效的影響研究——基于中國16家上市銀行數(shù)據(jù)的分析[J]. 王琰,封思賢.  西南金融. 2019(02)
[4]內(nèi)部控制、管理層權(quán)力與盈余管理——來自滬深A(yù)股上市公司的經(jīng)驗證據(jù)[J]. 羅珊梅,郝玉貴,羅春華.  財會月刊. 2019(01)
[5]高管團隊特征、內(nèi)部控制與盈余管理[J]. 高子捷,王敏.  會計之友. 2019(01)
[6]性別異質(zhì)性與企業(yè)決策:文化視角下的對比研究[J]. 熊艾倫,王子娟,張勇,李宏毅.  管理世界. 2018(06)
[7]外匯風(fēng)險對沖、市場化進程對企業(yè)價值影響研究——以海外施工企業(yè)為例[J]. 肖超,肖挺.  當(dāng)代財經(jīng). 2017(09)
[8]商業(yè)銀行金融衍生品的治理效應(yīng)研究——基于對沖風(fēng)險與經(jīng)營績效的視角[J]. 劉玉杰.  華東經(jīng)濟管理. 2017(07)
[9]衍生品交易會提升企業(yè)價值嗎?——基于場外與場內(nèi)衍生品的比較研究[J]. 于鳳芹,邢天才.  投資研究. 2017(05)
[10]利潤波動性與衍生工具使用:基于國有上市公司的實證研究[J]. 郭飛,郭慧敏,張桂玲.  會計研究. 2017(03)



本文編號：3380255