本文選題：媒體負(fù)面報(bào)道　切入點(diǎn)：高管過(guò)度自信　出處：《西南交通大學(xué)》2016年碩士論文　論文類(lèi)型：學(xué)位論文

【摘要】：傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)理論認(rèn)為,人們的決策是以理性預(yù)期這一假設(shè)為基本前提的,然而現(xiàn)實(shí)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中,不是所有市場(chǎng)中的角色都可以完全參照傳統(tǒng)財(cái)務(wù)學(xué)的理論知識(shí)去進(jìn)行市場(chǎng)活動(dòng),人的非理性行為在經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)中發(fā)揮著不容忽視的作用。異常經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象無(wú)法用傳統(tǒng)理性經(jīng)濟(jì)人假說(shuō)來(lái)合理解釋,在此基礎(chǔ)上,20世紀(jì)80年代行為財(cái)務(wù)理論悄然興起,它將行為心理學(xué)的研究成果納入到公司治理中,并取得了豐碩的研究成果,逐漸彌補(bǔ)了以理性經(jīng)濟(jì)人為基礎(chǔ)的經(jīng)典金融學(xué)中的缺陷。行為財(cái)務(wù)理論認(rèn)為,高管過(guò)度自信是影響公司治理的重要因素,并對(duì)公司治理產(chǎn)生了顯著的消極影響。現(xiàn)有研究主要探討了高管過(guò)度自信對(duì)公司治理產(chǎn)生的消極經(jīng)濟(jì)后果,但尚未能找到行之有效的方法來(lái)解決高管過(guò)度自信問(wèn)題。因此,本文將從媒體治理的視角出發(fā),試圖研究媒體負(fù)面報(bào)道是否對(duì)高管過(guò)度自信產(chǎn)生影響以及影響機(jī)制,并提出相關(guān)政策建議。本文總體遵循“提出問(wèn)題—理論推導(dǎo)—實(shí)證檢驗(yàn)”的思路進(jìn)行研究,首先,梳理媒體負(fù)面報(bào)道與高管過(guò)度自信的相關(guān)文獻(xiàn),總結(jié)前人的研究成果與不足,提出研究問(wèn)題。然后,分析媒體負(fù)面報(bào)道與高管過(guò)度自信之間的邏輯關(guān)系,構(gòu)建理論框架,并提出相關(guān)研究假設(shè)。最后,根據(jù)本課題的研究?jī)?nèi)容,構(gòu)建關(guān)系模型,選取2014年滬深A(yù)股上市公司作為研究的樣本,結(jié)合收集的數(shù)據(jù),采用描述性統(tǒng)計(jì)分析、二元邏輯分析等方法進(jìn)行實(shí)證檢驗(yàn)。本文的研究結(jié)果表明：第一,媒體負(fù)面報(bào)道與高管過(guò)度自信程度顯著負(fù)相關(guān),媒體可以通過(guò)聲譽(yù)機(jī)制、市場(chǎng)機(jī)制和引起行政關(guān)注三種作用機(jī)制,抑制高管過(guò)度自信心理及行為,進(jìn)而發(fā)揮公司治理效能。第二,相比于國(guó)有上市公司,媒體報(bào)道和非國(guó)有上市公司高管的過(guò)度自信呈顯著的負(fù)相關(guān)關(guān)系。第三,相比于位于我國(guó)中西部地區(qū)的上市公司,媒體負(fù)面報(bào)道與東部地區(qū)上市公司的高管過(guò)度自信之間呈顯著的負(fù)相關(guān)關(guān)系。
[Abstract]:The traditional financial theory holds that people's decision-making is based on the assumption of rational expectation. However, in real economic activities, not all the roles in the market can be carried out by referring to the theoretical knowledge of traditional finance. The irrational behavior of human beings plays an important role in the economic system. The abnormal economic phenomenon can not be reasonably explained by the traditional rational economic man hypothesis. It brings the research results of behavioral psychology into corporate governance and makes up for the defects in classical finance based on rational economic man. Executive overconfidence is an important factor affecting corporate governance and has a significant negative impact on corporate governance. However, it has not been found an effective way to solve the problem of executive overconfidence. Therefore, from the perspective of media governance, this paper tries to study whether negative media reports have an impact on executive overconfidence and the mechanism. And put forward the relevant policy recommendations. This paper generally follows the idea of "raise questions-theoretical derivation-empirical test" for research. First, combing the media negative reports and executive overconfidence related literature, summarizes the previous research results and shortcomings. Then, the logical relationship between media negative reports and executive overconfidence is analyzed, the theoretical framework is constructed, and relevant research hypotheses are put forward. Finally, according to the content of this research, the relationship model is constructed. In 2014, Shanghai and Shenzhen A-share listed companies were selected as the sample of the study, combined with the collected data, using descriptive statistical analysis, binary logic analysis and other methods for empirical testing. The results of this study show that: first, Negative media reports have a significant negative correlation with the degree of executive overconfidence. The media can restrain executives' overconfidence psychology and behavior through three mechanisms: reputation mechanism, market mechanism and administrative attention. Second, compared with the state-owned listed companies, media reports have a significant negative correlation with the overconfidence of the senior executives of non-state-owned listed companies. Third, compared with the listed companies located in the central and western regions of China, there is a significant negative correlation between the media reports and the overconfidence of the senior executives of the non-state-owned listed companies. There is a significant negative correlation between negative media reports and executive overconfidence of listed companies in the eastern region.
【學(xué)位授予單位】：西南交通大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2016
【分類(lèi)號(hào)】：G212;F272.91

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本文編號(hào)：1604352