本文關(guān)鍵詞：基于員工與企業(yè)共同發(fā)展的企業(yè)培訓(xùn)課程體系開發(fā)探索——以中航工業(yè)新航集團為例

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【摘要】：本文從培訓(xùn)課程開發(fā)過程進(jìn)行思考和探討,對中航工業(yè)新航集團特色的各類人員階梯型培訓(xùn)課程體系的實踐狀況進(jìn)行闡述,旨在進(jìn)一步闡明企業(yè)培訓(xùn)課程開發(fā)對于支撐企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展、助力員工職業(yè)成長的重要性,實現(xiàn)二者共同發(fā)展才是人力資源開發(fā)與培訓(xùn)工作中課程開發(fā)的終極目的。
【作者單位】： 中航工業(yè)新航集團;中航工業(yè)新航集團人力資源部;
【關(guān)鍵詞】： 新航集團 培訓(xùn)課程開發(fā) 課程體系 員工與企業(yè)共同發(fā)展
【分類號】：F426.5;F272.92
【正文快照】： 在當(dāng)前經(jīng)濟社會環(huán)境下,人力資源和對人力資源的管理已經(jīng)成為一種特殊的企業(yè)競爭優(yōu)勢來源。為了促使已有的人力資本增值,企業(yè)需要加強戰(zhàn)略導(dǎo)向的員工培訓(xùn);為了能夠快速提升現(xiàn)有的人力資源效能,企業(yè)需要有意識地對人才加以牽引,設(shè)計出符合員工職業(yè)成長規(guī)律的培訓(xùn)課程體系。因此,

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3 黃f，

本文編號：944720