大同建筑昆明公司提升核心競(jìng)爭(zhēng)力策略研究
【學(xué)位單位】:大連理工大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】:碩士
【學(xué)位年份】:2018
【中圖分類(lèi)】:F426.92;F271
【文章目錄】:
摘要
ABSTRACT
1 緒論
1.1 問(wèn)題的提出
1.2 研究的目的和意義
1.3 研究的思路和內(nèi)容
2 相關(guān)理論綜述
2.1 企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力相關(guān)理論
2.1.1 核心競(jìng)爭(zhēng)力的含義
2.1.2 核心競(jìng)爭(zhēng)力的特征
2.1.3 競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略理論
2.2 建筑企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力相關(guān)理論
2.2.1 建筑業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展理論
2.2.2 建筑企業(yè)規(guī)模的劃分界定
2.2.3 建筑企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力
3 行業(yè)發(fā)展及競(jìng)爭(zhēng)現(xiàn)狀
3.1 我國(guó)建筑行業(yè)環(huán)境分析
3.1.1 我國(guó)建筑業(yè)行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀
3.1.2 我國(guó)建筑業(yè)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)格局
3.1.3 我國(guó)建筑行業(yè)現(xiàn)階段所存在的問(wèn)題
3.2 昆明建筑業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及問(wèn)題
3.2.1 昆明建筑業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀
3.2.2 昆明中小型建筑企業(yè)發(fā)展中存在的問(wèn)題
3.3 主要競(jìng)爭(zhēng)者分析
4 公司核心競(jìng)爭(zhēng)力要素分析
4.1 公司概況
4.1.1 公司介紹
4.1.2 公司組織架構(gòu)
4.2 內(nèi)部資源分析
4.2.1 資質(zhì)資源
4.2.2 財(cái)務(wù)資源
4.2.3 人力資源
4.2.4 品牌資源
4.3 內(nèi)部能力分析
4.3.1 施工能力分析
4.3.2 管理能力分析
4.3.3 市場(chǎng)開(kāi)發(fā)能力分析
5 公司核心競(jìng)爭(zhēng)力提升策略的制定
5.1 公司核心競(jìng)爭(zhēng)力SWOT分析
5.1.1 內(nèi)部?jī)?yōu)勢(shì)分析
5.1.2 內(nèi)部劣勢(shì)分析
5.1.3 外部機(jī)會(huì)分析
5.1.4 外部威脅分析
5.1.5 競(jìng)爭(zhēng)力SOWT矩陣
5.2 核心競(jìng)爭(zhēng)力提升策略的戰(zhàn)略目標(biāo)
5.2.1 戰(zhàn)略目標(biāo)制定原則
5.2.2 戰(zhàn)略定位
5.3 核心競(jìng)爭(zhēng)力提升策略的選擇
5.3.1 通過(guò)創(chuàng)新提升核心競(jìng)爭(zhēng)力
5.3.2 從資源角度提升核心競(jìng)爭(zhēng)力
5.3.3 憑借優(yōu)化成本管理提升核心競(jìng)爭(zhēng)力
5.3.4 培養(yǎng)公司動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)能力
6 公司核心競(jìng)爭(zhēng)力提升策略的保障措施
6.1 增強(qiáng)品牌形象
6.2 繼續(xù)提升項(xiàng)目管理能力
6.2.1 建立高效地組織管理制度
6.2.2 建立靈活的組織管理方式
6.2.3 保持恰當(dāng)?shù)膯T工比例
6.2.4 面向價(jià)值鏈過(guò)程管理體系
6.2.5 施工現(xiàn)場(chǎng)的精細(xì)化管理
6.3 增強(qiáng)昆明公司的市場(chǎng)開(kāi)拓能力
6.3.1 提高員工專(zhuān)業(yè)化水平
6.3.2 加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)
6.3.3 構(gòu)建客戶(hù)關(guān)系管理系統(tǒng)
6.4 提高技術(shù)創(chuàng)新能力
6.4.1 加強(qiáng)與科研機(jī)構(gòu)的經(jīng)濟(jì)與技術(shù)合作
6.4.2 重視技術(shù)培訓(xùn)工作
6.5 增強(qiáng)獲取和處理信息的能力
6.6 打造特色鮮明的企業(yè)文化
6.7 積極參與建筑業(yè)供應(yīng)鏈運(yùn)營(yíng)
結(jié)論
參考文獻(xiàn)
致謝
【參考文獻(xiàn)】
相關(guān)期刊論文 前4條
1 張曉丹;紀(jì)成君;;中小建筑企業(yè)信息化發(fā)展模式評(píng)價(jià)[J];科技和產(chǎn)業(yè);2008年11期
2 邱菊;左言華;;略論建筑企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的內(nèi)涵及培育[J];建筑經(jīng)濟(jì);2008年09期
3 黃灝然;俞守華;區(qū)晶瑩;;企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力研究綜述[J];價(jià)值工程;2008年03期
4 杜云月,蔡香梅;企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力研究綜述[J];經(jīng)濟(jì)縱橫;2002年03期
相關(guān)碩士學(xué)位論文 前9條
1 趙晚群;基于價(jià)值鏈的ZJ公司核心競(jìng)爭(zhēng)力分析[D];電子科技大學(xué);2018年
2 張振華;我國(guó)建筑企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)模型研究及實(shí)證分析[D];西安理工大學(xué);2017年
3 閆巖;基于協(xié)同創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)的建筑企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)研究[D];河北工程大學(xué);2017年
4 孫希明;YL建筑公司發(fā)展戰(zhàn)略研究[D];西安科技大學(xué);2017年
5 孫曉奇;A建筑集團(tuán)有限公司發(fā)展戰(zhàn)略研究[D];對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué);2016年
6 趙峰;J建筑公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)優(yōu)化研究[D];浙江理工大學(xué);2016年
7 趙冰;民營(yíng)企業(yè)核心能力、管理者認(rèn)知與多元化戰(zhàn)略選擇[D];華南理工大學(xué);2016年
8 晏姿;建筑企業(yè)內(nèi)項(xiàng)目間知識(shí)轉(zhuǎn)移研究[D];北京交通大學(xué);2016年
9 溫鳳榮;中小建筑企業(yè)施工項(xiàng)目成本管理體系的研究[D];山東農(nóng)業(yè)大學(xué);2006年
本文編號(hào):2858782
本文鏈接:http://sikaile.net/jingjilunwen/gongyejingjilunwen/2858782.html