組織行為學(xué)對指導(dǎo)研究生的啟發(fā)
本文關(guān)鍵詞:組織行為學(xué)對指導(dǎo)研究生的啟發(fā)
更多相關(guān)文章: 組織行為學(xué) 核心主題 操作儀器 人際溝通 管理理論 科研積極性 第一作者 國家獎學(xué)金 錄用通知書 團(tuán)隊合作精神
【摘要】:正成為研究生導(dǎo)師后,我逐漸認(rèn)識到,帶研究生不僅僅是指導(dǎo)他們操作儀器、分析數(shù)據(jù)、撰寫論文,更涉及調(diào)動學(xué)生的科研積極性、指導(dǎo)他們?yōu)槿颂幨赖鹊取=M織行為學(xué)是一門"研究人在組織中做什么以及他們的行為是如何影響組織績效的學(xué)科"~([1]),其核心主題包括領(lǐng)導(dǎo)力、激勵、人際溝通、沖突和談判等等。學(xué)習(xí)組織行為學(xué)不但有助干提高導(dǎo)師的管理理論水平,而且有助于分析、預(yù)測、引導(dǎo)研究生在課題組的行為。以下筆者舉例說明。
【作者單位】: 復(fù)旦大學(xué)環(huán)境科學(xué)與工程系;
【關(guān)鍵詞】: 組織行為學(xué);核心主題;操作儀器;人際溝通;管理理論;科研積極性;第一作者;國家獎學(xué)金;錄用通知書;團(tuán)隊合作精神;
【分類號】:G643
【正文快照】: 成為研究生導(dǎo)師后,我逐漸認(rèn)識到,帶研究生不僅僅是指導(dǎo)他們操作儀器、分析數(shù)據(jù)、撰寫論文,更涉及調(diào)動學(xué)生的科研積極性、指導(dǎo)他們?yōu)槿颂幨赖鹊。組織行為學(xué)是-門“研究人在組織中做什纟學(xué)科”1”,其核心主題包括領(lǐng)導(dǎo)力、激勵、人際溝通、沖突和談判等等。學(xué)習(xí)組織行為學(xué)不但有
【共引文獻(xiàn)】
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【相似文獻(xiàn)】
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,本文編號:695095
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