發(fā)布時(shí)間：2019-08-13 18:23

【摘要】：2009年招收全日制農(nóng)業(yè)推廣專業(yè)學(xué)位研究生是學(xué)位與研究生教育的進(jìn)步。從農(nóng)推的職業(yè)設(shè)置背景與我國(guó)基層農(nóng)業(yè)科技推廣和發(fā)展等領(lǐng)域?qū)Ω邔哟稳瞬诺男枨髞砜?二者理論上是吻合的,但是現(xiàn)實(shí)的基層環(huán)境對(duì)全日制農(nóng)推研究生到基層就業(yè)的支持度低,尤其是保障、激勵(lì)等制度性障礙,加上研究生就業(yè)取向"功利化",使得他們不主動(dòng)愿意到基層就業(yè),二者目標(biāo)難以達(dá)成一致。所以要制訂有彈性的培養(yǎng)方案,制定到基層就業(yè)的基本制度,通過迂回方法,加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù),最終引導(dǎo)他們到基層就業(yè)。
[Abstract]:The admission of full-time agricultural extension graduate students in 2009 is the progress of degree and graduate education. Judging from the background of the vocational setting of agriculture and push and the demand for high-level talents in the fields of extension and development of agricultural science and technology at the grass-roots level in China, the two are theoretically consistent with each other, but the support degree of the realistic grass-roots environment for full-time agricultural and push graduate students to grass-roots employment is low, especially the institutional obstacles such as guarantee and incentive, and the employment orientation of graduate students is "utilitarian", which makes them unwilling to take the initiative to work at the grass-roots level. It is difficult to agree on the two goals. Therefore, it is necessary to formulate flexible training programs, formulate a basic system for grass-roots employment, strengthen employment guidance and services through roundabout methods, and finally guide them to grass-roots employment.
【作者單位】： 華南農(nóng)業(yè)大學(xué)研究生工作部;
【基金】：中國(guó)學(xué)位與研究生教育學(xué)會(huì)“十一五”研究重點(diǎn)課題“專業(yè)教育與思想政治教育有機(jī)結(jié)合的研究生培養(yǎng)機(jī)制研究”,項(xiàng)目編號(hào):06B03b
【分類號(hào)】：G643

【參考文獻(xiàn)】

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【共引文獻(xiàn)】

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【相似文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：2526281