發(fā)布時(shí)間：2023-04-29 18:16

　　該文運(yùn)用文獻(xiàn)資料法對當(dāng)前體育專業(yè)大學(xué)生的管理現(xiàn)狀進(jìn)行分析,發(fā)現(xiàn)影響其管理工作發(fā)展創(chuàng)新的困境體現(xiàn)在:集體的管理模式,忽視學(xué)生個(gè)性化需求;以事為中心,忽視學(xué)生價(jià)值訴求;管理方法過于傳統(tǒng),影響管理效果;管理手段較為單一,不利于發(fā)揮專業(yè)特點(diǎn)。進(jìn)而在工作目標(biāo)、工作方法、工作手段等方面,分析個(gè)案社會(huì)工作方法在體育專業(yè)大學(xué)生管理工作中應(yīng)用的可行性,試圖推動(dòng)管理方法的創(chuàng)新與改革,切實(shí)提高管理成效。

【文章頁數(shù)】：3 頁

【文章目錄】：
1 體育專業(yè)大學(xué)生管理工作存在的困境
    1.1 集體管理模式,忽視學(xué)生個(gè)性化需求
    1.2 以事務(wù)為中心,忽視學(xué)生價(jià)值訴求
    1.3 管理方法過于傳統(tǒng),管理效果不佳
    1.4 管理手段較為單一,不利發(fā)揮專業(yè)特點(diǎn)
2 個(gè)案社會(huì)工作方法在體育專業(yè)大學(xué)生管理中應(yīng)用的可行性分析
    2.1 個(gè)案社會(huì)工作方法的相關(guān)概念
    2.2 個(gè)案社會(huì)工作方法在體育專業(yè)大學(xué)生管理中應(yīng)用的可行性
        2.2.1 工作目標(biāo)價(jià)值的一致性
        2.2.2 工作方法的專業(yè)性
        2.2.3 工作手段的靈活性
3 結(jié)語



本文編號：3805493