鐵路企業(yè)“2110”脫產培訓質量的思考與探索
發(fā)布時間:2018-04-12 08:18
本文選題:“” + 鐵路企業(yè) ; 參考:《成人教育》2005年05期
【摘要】:“2110”,即鐵道部提出的每2年每1位職工培訓10天的素質工程。如何利用這一培訓時機,使職工的業(yè)務素質有一明顯提高?突出技能培訓;選用適當?shù)慕虒W方法;轉變觀念,把握教師的角色定位,提高培訓質量至關重要。
[Abstract]:"2110", a quality project proposed by the Ministry of Railways for every 10 days of training every 2 years.How to make use of this training opportunity, so that the quality of the staff and workers have a significant improvement?It is very important to emphasize skill training, to select appropriate teaching methods, to change ideas, to grasp the role of teachers, and to improve the quality of training.
【作者單位】: 大同鐵路分局大同列車段
【分類號】:G726
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1 高國英;鐵路企業(yè)“2110”脫產培訓質量的思考與探索[J];成人教育;2005年05期
,本文編號:1738928
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