神經(jīng)內(nèi)科作為我院工作開展中的重要科室,對(duì)于其科室人員培訓(xùn)可以提升是神經(jīng)內(nèi)科工作人員水平。以規(guī)范化培訓(xùn)為基礎(chǔ),轉(zhuǎn)變現(xiàn)有科室培訓(xùn)形式,為科室培訓(xùn)工作的處置和實(shí)施提供了幫助。但是由于在規(guī)范化培訓(xùn)過程中,對(duì)于規(guī)范化培訓(xùn)的認(rèn)識(shí)還存有不同的見解,因而影響了神經(jīng)內(nèi)科規(guī)范化培訓(xùn)效果。鑒于此,本文對(duì)神經(jīng)內(nèi)科規(guī)范化培訓(xùn)的發(fā)展及存在問題探討進(jìn)行了分析,旨在本文研究幫助下,為神經(jīng)內(nèi)科規(guī)范化培訓(xùn)工作實(shí)施提供參考。 

【文章來源】：臨床醫(yī)藥文獻(xiàn)電子雜志. 2019,6(90)

【文章頁數(shù)】：2 頁

【文章目錄】：
1 神經(jīng)內(nèi)科規(guī)范化培訓(xùn)現(xiàn)狀
2 神經(jīng)內(nèi)科規(guī)范化培訓(xùn)中存在的問題
    2.1 規(guī)范化培訓(xùn)的認(rèn)識(shí)不足
    2.2 培訓(xùn)考核機(jī)制建設(shè)不完善
    2.3 科研教學(xué)能力有待提升
3 神經(jīng)內(nèi)科規(guī)范化培訓(xùn)發(fā)展對(duì)策
    3.1 規(guī)范培訓(xùn)流程及方法
    3.2 完善培訓(xùn)師資建設(shè)
    3.3 引進(jìn)激勵(lì)機(jī)制,刺激規(guī)范化培訓(xùn)
4 結(jié) 論


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
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本文編號(hào)：3083323