【相似文獻】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 李欣廣;評“人力資本”概念[J];廣西大學學報(哲學社會科學版);1987年01期

2 張銳;論人力資本與經(jīng)濟現(xiàn)代化[J];人口學刊;1994年06期

3 孫愛仙，王進才;論我國市場經(jīng)濟條件下的人力資本投資[J];山西師大學報(社會科學版);1994年03期

4 張鳳林;人力資本投資特點及其在中國的發(fā)展[J];學術(shù)研究;1994年05期

5 周杰;略論經(jīng)濟與教育的辯證關(guān)系[J];貴州財經(jīng)學院學報;1994年03期

6 周天勇;論我國的人力資本與經(jīng)濟增長[J];青海社會科學;1994年06期

7 趙增耀;西方人力資本理論評介[J];西北大學學報(哲學社會科學版);1994年01期

8 胡紹祥;人力資本價值分析[J];中國培訓(xùn);1994年02期

9 盛濤;人力資本理論與中國的現(xiàn)代化建設(shè)[J];遼寧教育行政學院學報;1994年03期

10 龍靜云;論婦女教育與婦女人力資本開發(fā)[J];華中師范大學學報(哲學社會科學版);1995年04期

相關(guān)會議論文 前10條

1 張永勝;;青海大開發(fā)與人力資本[A];大開發(fā)探索——西部大開發(fā)青海大發(fā)展理論研討會論文集[C];2000年

2 王鋒;;大力促進人力資源向人力資本轉(zhuǎn)化——海南省農(nóng)村人才戰(zhàn)略之重點[A];亞洲人才戰(zhàn)略與海南人才高地——海南省人才戰(zhàn)略論壇文庫[C];2001年

3 詹長智;;提高事業(yè)平臺 積累人力資本[A];亞洲人才戰(zhàn)略與海南人才高地——海南省人才戰(zhàn)略論壇文庫[C];2001年

4 于洋;畢秀水;李松濤;;公有制經(jīng)濟創(chuàng)建的理論邏輯——對“重建個人所有制”的現(xiàn)代合約經(jīng)濟學詮釋[A];國有經(jīng)濟論叢2001——“企業(yè)家與專家高層論壇：國企改革新思路學術(shù)研討會”論文集[C];2001年

5 王飛鵬;曹秀華;;人力資本利潤分配權(quán)的理論探討[A];煤炭經(jīng)濟管理新論——第二屆中國煤炭經(jīng)濟管理論壇、第三屆中國煤炭經(jīng)濟管理論壇論文集[C];2002年

6 彭薇;;就業(yè)與人力資本中的“資本”(摘要)[A];江蘇省勞動學會換屆暨學術(shù)交流大會論文集[C];2002年

7 王飛鵬;曹秀華;;人力資本利潤分配權(quán)的理論探討[A];煤炭經(jīng)濟管理新論——第二屆中國煤炭經(jīng)濟管理論壇、第三屆中國煤炭經(jīng)濟管理論壇論文集（2002）[C];2002年

8 武提榮;;知識經(jīng)濟時代與圖書館的人力資本投資[A];圖書館與西部大開發(fā)[C];2002年

9 王忠明;;企業(yè)競爭力與人力資本(提綱)[A];首屆中國科學家教育家企業(yè)家論壇論文集[C];2002年

10 李正衛(wèi);吳曉波;何迪維;;技術(shù)創(chuàng)新、人力資本與企業(yè)績效——一個基于杭州軟件產(chǎn)業(yè)的實證分析[A];管理科學與系統(tǒng)科學研究新進展——第7屆全國青年管理科學與系統(tǒng)科學學術(shù)會議論文集[C];2003年

相關(guān)重要報紙文章 前10條

1 賈學穎;試解產(chǎn)權(quán)清晰之謎[N];中國財經(jīng)報;2004年

2 賈楠（作者單位：廈門大學）;勞動力市場的歧視問題及對策[N];中國改革報;2004年

3 楊瑞龍;公司高管薪酬誰說了算？[N];中國企業(yè)報;2004年

4 陳 樂 劉祖軻;“人力資源”與“人力資本”之區(qū)別[N];中國企業(yè)報;2004年

5 尹慶雙;企業(yè)生命力在于人力資本[N];中國企業(yè)報;2004年

6 牛獻忠;論人才流動[N];中國人事報;2004年

7 本報記者 博悅;瞄準現(xiàn)實 創(chuàng)新理論[N];中國社會科學院院報;2004年

8 江永紅;從“先富”到“共富”的實現(xiàn)機制[N];光明日報;2004年

9 趙宏中;對智力資本的新認識[N];光明日報;2004年

10 穆巖;產(chǎn)業(yè)集聚與區(qū)域人力資本積累[N];光明日報;2004年

相關(guān)博士學位論文 前10條

1 魏立萍;人力資本與經(jīng)濟增長關(guān)系研究[D];廈門大學;2001年

2 莫志宏;人力資本的經(jīng)濟學分析[D];中國社會科學院研究生院;2002年

3 朱翊敏;人力資本及其在經(jīng)濟增長中的貢獻——對廣東省的實證研究[D];暨南大學;2002年

4 鐘慶才;人力資本產(chǎn)權(quán)與實現(xiàn)機制分析[D];暨南大學;2002年

5 邱豐;可持續(xù)發(fā)展的人力資本投資研究[D];東北師范大學;2003年

6 衛(wèi)玲;人力資本參與國有企業(yè)收入分配的制度創(chuàng)新[D];西北大學;2003年

7 姚樹榮;人力資本、企業(yè)制度與績效[D];四川大學;2003年

8 徐明生;人力資本計量及優(yōu)化配置研究[D];廈門大學;2003年

9 陳祥星;有限公司治理研究[D];廈門大學;2003年

10 陸慧;人力資本投資與農(nóng)民收入增長[D];南京農(nóng)業(yè)大學;2004年

相關(guān)碩士學位論文 前10條

1 李彬;企業(yè)人力資本投資理論[D];廈門大學;2000年

2 張潔;旅游飯店人力資本開發(fā)戰(zhàn)略研究[D];陜西師范大學;2001年

3 周永紅;現(xiàn)代企業(yè)人力資本投資研究[D];湖南大學;2001年

4 王蘭;人力資本與企業(yè)科技創(chuàng)新[D];四川師范大學;2001年

5 楊萍;人力資本增值管理研究[D];大連理工大學;2001年

6 梁可晶;我國人力資本投資及其制度研究[D];西北大學;2001年

7 莊圳;基于人力資本提升的學習型組織模式與工具[D];浙江大學;2002年

8 黃玉春;人力資本定價及激勵[D];西北大學;2002年

9 王昶;國有企業(yè)產(chǎn)權(quán)多元化和人力資本市場化改革模式研究[D];中南大學;2002年

10 王光宇;人力資本核算理論研究[D];西北農(nóng)林科技大學;2002年