高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才多元協(xié)同培養(yǎng)機制的構建
本文選題:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才 + 協(xié)同創(chuàng)新。 參考:《國家教育行政學院學報》2016年04期
【摘要】:高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才"多元協(xié)同"培養(yǎng)既包含學校與外部的協(xié)同培養(yǎng),也包含學校內部的協(xié)同培養(yǎng),是外部協(xié)同培養(yǎng)和內部協(xié)同培養(yǎng)的統(tǒng)一。外部協(xié)同培養(yǎng)是指通過突破政府、學校、行業(yè)、企業(yè)等不同社會主體間的壁壘,形成一個相互作用、相互配合的網絡系統(tǒng),以達成人才培養(yǎng)的協(xié)同效應。學校內部協(xié)同培養(yǎng)是指學校內部與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)相關的不同要素與不同部門的共同協(xié)作、相互補充、配合協(xié)作,以實現資源優(yōu)化配置、行動最優(yōu)同步。為實現高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才"多元協(xié)同"培養(yǎng)機制的有效運行還需要相關制度的完善和實踐創(chuàng)新。
[Abstract]:The cultivation of innovative enterprising talents in colleges and universities includes not only the co-cultivation of the school and the exterior, but also the co-cultivation within the school, which is the unity of the external co-cultivation and the internal co-cultivation. External cooperative cultivation means that through breaking through the barriers between different social subjects such as government, school, industry, enterprise and so on, a network system of interaction and cooperation is formed to achieve the synergetic effect of talent training. Co-cultivation within schools refers to the cooperation between different elements and different departments in order to achieve the optimal allocation of resources and the optimal synchronization of actions. In order to realize the effective operation of the cultivation mechanism of "multiple cooperation" for innovative and entrepreneurial talents in colleges and universities, it is necessary to perfect the relevant system and to innovate in practice.
【作者單位】: 蘇州科技大學;
【分類號】:G642.0
【參考文獻】
相關期刊論文 前10條
1 邱學青;李正;;創(chuàng)新辦學資源共享機制 構建校內協(xié)同育人體系[J];中國高等教育;2013年24期
2 張兄武;;科學研究、社會服務與教學協(xié)同 培養(yǎng)應用型創(chuàng)新人才[J];中國高等教育;2013年02期
3 徐平利;;試論高職教育“協(xié)同育人”的價值理念[J];職教論壇;2013年01期
4 趙金鋒;王紅巖;何艷華;;應用型本科院校學科專業(yè)一體化建設的基本策略[J];職業(yè)技術教育;2012年35期
5 龐鑫培;;面向區(qū)域創(chuàng)新體系 培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才——浙江地方高校人才培養(yǎng)機制研究[J];高等工程教育研究;2012年06期
6 別敦榮;胡穎;;論大學協(xié)同創(chuàng)新理念[J];中國高教研究;2012年10期
7 陳勁;陽銀娟;;協(xié)同創(chuàng)新的驅動機理[J];技術經濟;2012年08期
8 鄭亞娟;王方平;;我國地方性本科院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的問題及對策[J];教育理論與實踐;2011年27期
9 熊勵;孫友霞;蔣定福;劉文;;協(xié)同創(chuàng)新研究綜述——基于實現途徑視角[J];科技管理研究;2011年14期
10 韓國明;程貴妞;;行業(yè)協(xié)會參與下的職業(yè)教育運行機制分析[J];教育科學;2007年06期
【共引文獻】
相關期刊論文 前10條
1 李大慶;李慶滿;單麗娟;;產業(yè)集群中科技型小微企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新模式選擇研究[J];科技進步與對策;2013年24期
2 趙麟斌;;閩臺高校合作中的協(xié)同創(chuàng)新[J];海峽教育研究;2013年03期
3 陳四輝;;湛江重大項目產業(yè)鏈建設與科技中介運行模式分析[J];科技和產業(yè);2013年12期
4 楊金廷;高敬;王瑞;;基于協(xié)同創(chuàng)新網絡的和諧企業(yè)運行機制構建研究[J];河北工程大學學報(社會科學版);2013年04期
5 王華;黃筱調;洪榮晶;陳捷;方成剛;袁鴻;;“斯坦福式”機電工程人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新與實踐[J];中國電力教育;2013年35期
6 李海東;馬威;王善勇;;高技術產業(yè)內協(xié)同創(chuàng)新程度研究[J];中國高校科技;2013年12期
7 蘇屹;;基于系統(tǒng)科學的協(xié)同創(chuàng)新理論分析方法研究[J];科研管理;2013年S1期
8 王林秀;王麗娜;;枯竭型礦區(qū)資源協(xié)同創(chuàng)新開發(fā)模式[J];科技進步與對策;2013年23期
9 潘凌;孫英偉;馬長安;;教學服務型大學網絡專業(yè)人才培養(yǎng)模式的改革研究[J];赤子(中旬);2013年11期
10 何地;孫楠;;高校協(xié)同創(chuàng)新的意義及路徑研究[J];經濟研究導刊;2013年30期
【二級參考文獻】
相關期刊論文 前10條
1 陳勁;陽銀娟;;協(xié)同創(chuàng)新的驅動機理[J];技術經濟;2012年08期
2 別敦榮;徐梅;;論現代大學制度的公正性[J];山東社會科學;2012年08期
3 王紅巖;熊梅;;學校推進課改的實踐與思考[J];東北師大學報(哲學社會科學版);2012年03期
4 徐大偉;段姍姍;劉春燕;;“三化”同步發(fā)展的內在機制與互動關系研究——基于協(xié)同學和機制設計理論[J];農業(yè)經濟問題;2012年02期
5 王子鎬;;加強行業(yè)特色大學協(xié)同創(chuàng)新能力建設的思考[J];中國高等教育;2011年24期
6 陳勁;;協(xié)同創(chuàng)新與國家科研能力建設[J];科學學研究;2011年12期
7 萬鋼;;推動我國經濟發(fā)展更多依靠科技創(chuàng)新驅動[J];中小企業(yè)管理與科技(中旬刊);2011年08期
8 解學梅;;中小企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新網絡與創(chuàng)新績效的實證研究[J];管理科學學報;2010年08期
9 別敦榮;張征;;世界一流大學的教育理念[J];高等工程教育研究;2010年04期
10 李家華;盧旭東;;把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融入高校人才培養(yǎng)體系[J];中國高等教育;2010年12期
【相似文獻】
相關期刊論文 前10條
1 武志娟;張志敏;范萍;任培華;夏鑫華;張大鵬;;研究生與本科生的協(xié)同培養(yǎng)模式探析[J];中醫(yī)藥管理雜志;2013年05期
2 李中賦;李輝;;論人才的協(xié)同培養(yǎng)[J];學會;2014年06期
3 姜新杰;計琳;;協(xié)同培養(yǎng)創(chuàng)新人才的“上理工”案例[J];上海教育;2013年03期
4 金建國;魏明軍;邸志剛;侯國強;龔瑞昆;趙宏微;;以項目為載體 多學科協(xié)同培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力[J];河北聯(lián)合大學學報(社會科學版);2012年05期
5 王建軍;;基于三重螺旋的行業(yè)人才校企協(xié)同培養(yǎng)體系研究[J];河北民族師范學院學報;2013年01期
6 張志敏;任培華;范萍;謝文娟;武志娟;張大鵬;;醫(yī)學生本碩協(xié)同培養(yǎng)的實施方案和效果分析[J];中國中醫(yī)藥現代遠程教育;2014年13期
7 牟彤華;;高職人才協(xié)同培養(yǎng)機理分析[J];職業(yè)時空;2013年10期
8 王淑君;;溝通——家園協(xié)同培養(yǎng)幼兒身心健康[J];中國校外教育(理論);2008年07期
9 牟彤華;;高職人才協(xié)同培養(yǎng)機理分析[J];教育教學論壇;2013年36期
10 孫秋柏;;校企協(xié)同培養(yǎng)應用型工程人才機制的構建與深化[J];現代教育管理;2014年01期
相關重要報紙文章 前1條
1 本報記者 唐景莉;卓越計劃:重在協(xié)同培養(yǎng)[N];中國教育報;2014年
相關碩士學位論文 前4條
1 丁娜;高職學生職業(yè)能力協(xié)同培養(yǎng)研究[D];廣東技術師范學院;2014年
2 曾紅;基礎教育和高等教育協(xié)同培養(yǎng)創(chuàng)新型人才研究[D];河南大學;2013年
3 廖玉珍;軟刻蝕方法制備細胞模板及內皮/平滑肌細胞的協(xié)同培養(yǎng)[D];西南交通大學;2011年
4 劉娜;麻省理工學院研究生協(xié)同培養(yǎng)模式研究[D];吉林大學;2015年
,本文編號:1995701
本文鏈接:http://sikaile.net/jiaoyulunwen/gaodengjiaoyulunwen/1995701.html