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培智學(xué)校教師在職集中培訓(xùn)現(xiàn)狀研究

發(fā)布時間:2017-07-15 18:25

  本文關(guān)鍵詞:培智學(xué)校教師在職集中培訓(xùn)現(xiàn)狀研究


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【摘要】:教師在職培訓(xùn)是當(dāng)前教師專業(yè)化領(lǐng)域比較熱門的課題之一。教師在職培訓(xùn)為教師的專業(yè)化發(fā)展提供了平臺,能夠有效的提高教師專業(yè)化水平。集中培訓(xùn)是教師在職培訓(xùn)最主要的培訓(xùn)模式之一,研究培智學(xué)校教師在職集中培訓(xùn)的現(xiàn)狀,為培智學(xué)校、教育管理部門及培訓(xùn)組織部門提出相應(yīng)的建議,對提高在職集中培訓(xùn)的質(zhì)量,促進培智學(xué)校教師的專業(yè)化發(fā)展具有重要的現(xiàn)實意義。 本研究采用調(diào)查法和訪談法,采用自編《培智學(xué)校教師在職集中培訓(xùn)現(xiàn)狀調(diào)查表》,對230名近一年內(nèi)參加過“國培”、“省陪”及“計劃單列市”的培智學(xué)校教師進行調(diào)查。在特殊教育教師在職培訓(xùn)相關(guān)研究綜述基礎(chǔ)上,就培智學(xué)校教師的在職集中培訓(xùn),從培訓(xùn)認識、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)效果和培訓(xùn)需求四個方面進行詳細調(diào)查,并深入探討不同背景、不同地域和不同教齡的培智學(xué)校教師參加在職集中培訓(xùn)的表現(xiàn)。得出以下結(jié)論: 1.培智學(xué)校教師在職集中培訓(xùn),意愿強烈,,評價較高;培訓(xùn)內(nèi)容豐富,但偏重理論知識。 2.培智學(xué)校教師在職集中培訓(xùn)的社會交往效果最好;技能性知識需求最高,需要實踐型教師,且希望在工作時間內(nèi)進行培訓(xùn)。 3.非特教專業(yè)背景教師、10-20年教齡的教師培訓(xùn)認識最好;非特教專業(yè)背景教師、20年以上教齡的教師、縣、區(qū)、鎮(zhèn)級教師培訓(xùn)效果最好;非特教專業(yè)背景教師培訓(xùn)需求最強烈。 由此提出如下建議: 1.提升教師素養(yǎng)及參與培訓(xùn)的積極性; 2.積極調(diào)研,優(yōu)化在職集中培訓(xùn)課程設(shè)置; 3.努力探索分類培訓(xùn)模式; 4.建立在職集中培訓(xùn)評價機制; 5.加強在職集中培訓(xùn)的監(jiān)督與管理。
【關(guān)鍵詞】:培智學(xué)校 培智學(xué)校教師 在職集中培訓(xùn)
【學(xué)位授予單位】:遼寧師范大學(xué)
【學(xué)位級別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2014
【分類號】:G764
【目錄】:
  • 摘要4-5
  • Abstract5-7
  • 第一部分 問題的提出7-17
  • 一、 研究背景7-8
  • 二、 研究意義8
  • 三、 以往研究8-16
  • 四、 概念界定16-17
  • 第二部分 研究方法17-20
  • 一、 研究對象17-18
  • 二、 研究方法18
  • 三、 研究工具18-19
  • 四、 研究過程19-20
  • 第三部分 研究結(jié)果與分析20-35
  • 一、 《培智學(xué)校教師在職集中培訓(xùn)現(xiàn)狀調(diào)查表》的信效度20-21
  • 二、 培智學(xué)校教師對在職集中培訓(xùn)的認識和內(nèi)容分析21-24
  • 三、 培智學(xué)校教師在職集中培訓(xùn)的效果與需求分析24-29
  • 四、 不同自身特征培智學(xué)校教師集中培訓(xùn)表現(xiàn)分析29-35
  • 第四部分 研究結(jié)論與建議35-40
  • 一、 結(jié)論35
  • 二、 建議35-40
  • 參考文獻40-43
  • 附錄1:培智學(xué)校教師在職集中培訓(xùn)現(xiàn)狀調(diào)查表43-46
  • 附錄2:培智學(xué)校教師在職集中培訓(xùn)訪談提綱46-47
  • 致謝47

【參考文獻】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前10條

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中國博士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前1條

1 李英;印度教師教育研究[D];西南大學(xué);2013年



本文編號:545181

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