本文關(guān)鍵詞：企業(yè)新增價(jià)值分配與企業(yè)經(jīng)營(yíng)績(jī)效關(guān)系研究——基于A股上市公司數(shù)據(jù)

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【摘要】：新增價(jià)值屬于增值會(huì)計(jì)的范疇,在新增價(jià)值分配中,所占比例較大的利益相關(guān)者是職工、企業(yè)自身以及政府。文章采用職工薪酬所得率、企業(yè)所得率及政府所得率三個(gè)指標(biāo)反映企業(yè)新增價(jià)值的分配情況。進(jìn)一步實(shí)證研究表明,職工薪酬所得率與經(jīng)營(yíng)績(jī)效呈負(fù)相關(guān)、企業(yè)所得率與經(jīng)營(yíng)績(jī)效呈正相關(guān)及政府所得率與經(jīng)營(yíng)績(jī)效呈負(fù)相關(guān)。最后根據(jù)文中得到的新增價(jià)值分配與經(jīng)營(yíng)績(jī)效的關(guān)系,提出了完善新增價(jià)值分配的建議。
【作者單位】： 合肥工業(yè)大學(xué)管理學(xué)院;
【基金】：教育部人文社會(huì)科學(xué)研究規(guī)劃基金項(xiàng)目(2013JYRW0367)
【分類(lèi)號(hào)】：F275;F832.51
【正文快照】： 一、引言新增價(jià)值屬于經(jīng)濟(jì)學(xué)當(dāng)中的概念,它與政治經(jīng)濟(jì)學(xué)當(dāng)中“剩余價(jià)值”的概念有相似的地方。從會(huì)計(jì)學(xué)方面來(lái)看,新增價(jià)值是指企業(yè)通過(guò)利用自身?yè)碛械馁Y源以及在外界支持下所創(chuàng)造出來(lái)的新的價(jià)值。根據(jù)利益相關(guān)者理論,企業(yè)在分配收益時(shí)需要平衡企業(yè)自身、股東、職工、政府以及

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【相似文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：1189617