本文關(guān)鍵詞：重視公平感:行政文化變革新視點(diǎn)

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【摘要】：公平,是重要的價(jià)值觀念,也是行政文化的重要內(nèi)容。不同理論中的"公平"存在較大差異,關(guān)于公平的理論爭(zhēng)論激烈持久。在我國(guó)當(dāng)前改革開放和社會(huì)轉(zhuǎn)型的背景下,關(guān)于公平的理論爭(zhēng)論造成了行政文化中對(duì)公平的困惑。在這種情況下,行政文化應(yīng)擱置關(guān)于公平的理論爭(zhēng)論,而回歸實(shí)踐,更多強(qiáng)調(diào)公眾的公平感。當(dāng)前,我國(guó)正在持續(xù)進(jìn)行轉(zhuǎn)變政府職能、建設(shè)服務(wù)型政府的重大行政改革,這也就提出了在相應(yīng)的行政文化變革中"塑造重視公平感的行政文化"這一新課題。
【作者單位】： 北京師范大學(xué)社會(huì)發(fā)展與公共政策學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】： 公平感 公平 行政文化
【分類號(hào)】：D630
【正文快照】： 因?yàn)楣绞侨祟愐环N核心的價(jià)值觀念,所以公平也是行政文化所包含的基礎(chǔ)性內(nèi)容,貫穿于人們的行政心理、行政意識(shí)、行政價(jià)值及行政道德等之中。然而公平價(jià)值體系的繁多,又造成了行政文化中對(duì)公平的困惑。為了彌補(bǔ)行政文化中形而上之公平的不足,有必要重視形而下的公平感。1公平

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本文編號(hào)：659241