地方政府公務(wù)員改革意愿的影響因素——基于扎根理論的分析
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【摘要】:中國政府改革已進(jìn)入深水區(qū),有人甚至認(rèn)為地方政府改革是一場壯士斷腕的"自我革命",其中公務(wù)員的改革意愿至關(guān)重要。本文采取質(zhì)性研究方法,通過與地方政府公務(wù)員的訪談,基于扎根理論分析方法對數(shù)據(jù)資料進(jìn)行分析處理,最終構(gòu)建出地方政府公務(wù)員改革意愿影響因素模型。研究發(fā)現(xiàn),基于改革收益與改革成本對比形成的改革行為動力是公務(wù)員改革意愿的直接內(nèi)驅(qū)動力,公務(wù)員基于對自身能力、組織環(huán)境、制度空間、經(jīng)驗借鑒的判斷形成的改革效能感知也會影響其改革意愿,源于制度、科層、服務(wù)對象、環(huán)境氛圍的改革壓力感知對公務(wù)員改革意愿有較強的解釋力。
【作者單位】: 商洛學(xué)院經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院;中共上海徐匯區(qū)委黨校;
【基金】:教育部哲學(xué)社會科學(xué)研究重大課題攻關(guān)項目“創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略與科技創(chuàng)新支撐研究”(13JZD015)的階段性成果 陜西省社會科學(xué)院2015年重點課題“地方政府在行政審批制度改革中的回應(yīng)策略研究”(15ZD06)的階段性成果
【分類號】:D630.3
【正文快照】: 一、引言政府改革一直是推進(jìn)中國社會變革和制度變革的重要力量,30多年來,從中央到地方,政府改革取得顯著成效。隨著改革的不斷深入,政府改革日漸觸及重大利益調(diào)整。正如習(xí)近平所言,“中國改革已進(jìn)入深水區(qū),可以說,容易的、皆大歡喜的改革已經(jīng)完成了,好吃的肉都吃掉了,剩下的
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,本文編號:1252547
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