隨著社會生產(chǎn)力的進步及戰(zhàn)略管理理論的發(fā)展和完善,戰(zhàn)略管理會計應(yīng)運而生,它使管理會計邁向了更高的層次。由于戰(zhàn)略管理會計理論引入我國的時間較短,還處于理論研究階段,在企業(yè)應(yīng)用中也存在一些問題。本文探討了戰(zhàn)略管理會計在我國企業(yè)應(yīng)用中存在的問題,在此基礎(chǔ)上有針對性地提出了解決對策。

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【文章目錄】：
一、戰(zhàn)略管理會計在我國企業(yè)應(yīng)用中存在的問題
    1、戰(zhàn)略管理會計在我國發(fā)展尚未成熟，理論普及程度較低
    2、戰(zhàn)略管理會計的應(yīng)用對企業(yè)環(huán)境要求較高，而我國尚未建立完善的產(chǎn)權(quán)明晰、權(quán)責(zé)明確的現(xiàn)代企業(yè)制度
    3、企業(yè)對管理會計重視不夠，戰(zhàn)略管理會計人才十分缺乏
二、我國企業(yè)推行戰(zhàn)略管理會計的對策
    1、普及戰(zhàn)略管理會計的理論知識，建立有中國特色的戰(zhàn)略管理會計體系
    2、積極推進現(xiàn)代企業(yè)制度，營造良好的戰(zhàn)略管理會計應(yīng)用環(huán)境
    3、培養(yǎng)企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)人的戰(zhàn)略管理會計意識，加強戰(zhàn)略管理會計教育，提高會計人員的素質(zhì)
    4、培植相應(yīng)的企業(yè)文化，使之有利于戰(zhàn)略管理會計的推廣及應(yīng)用



本文編號：3798690