20世紀(jì)末,國(guó)家提出西部大開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略,掀起了西部區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新篇章。西部地區(qū)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)鍵是人力資源。文章結(jié)合西部地區(qū)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展格局,從人力資源戰(zhàn)略管理的指導(dǎo)思想、體制機(jī)制創(chuàng)新、人力資源公共服務(wù)體系、人力資源架構(gòu)以及人力資源宏觀(guān)與微觀(guān)管理等方面對(duì)西部地區(qū)人力資源管理進(jìn)行了初步研究。 

【文章來(lái)源】：改革與戰(zhàn)略. 2011,27(09)北大核心

【文章頁(yè)數(shù)】：3 頁(yè)

【文章目錄】：
一、西部地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的區(qū)域布局
二、西部地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有利條件與發(fā)展瓶頸
三、西部地區(qū)區(qū)域人力資源戰(zhàn)略管理
    (一) 區(qū)域人力資源管理的指導(dǎo)思想
    (二) 人力資源管理的體制機(jī)制創(chuàng)新
    (三) 合理設(shè)置區(qū)域人力資源戰(zhàn)略管理目標(biāo), 構(gòu)建“高端有引領(lǐng)、中端有骨干、低端有保障”的人力資源架構(gòu)
    (四) 區(qū)域人力資源宏觀(guān)管理與區(qū)域內(nèi)企業(yè)人力資源微觀(guān)管理相結(jié)合


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]區(qū)域人力資源競(jìng)爭(zhēng)力研究——以河南省為例[J]. 王軍華.  中國(guó)經(jīng)貿(mào)導(dǎo)刊. 2010(12)
[2]淺談人力資源管理[J]. 王旭東.  中國(guó)城市經(jīng)濟(jì). 2010(06)
[3]淺析改革開(kāi)放30年我國(guó)區(qū)域人力資源開(kāi)發(fā)[J]. 李勇.  現(xiàn)代企業(yè)教育. 2008(24)
[4]區(qū)域人力資源開(kāi)發(fā)與管理的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系[J]. 賀秋碩,余敬.  統(tǒng)計(jì)與決策. 2005(23)



本文編號(hào)：3353804