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中國傳統(tǒng)人本精神與現(xiàn)代人管理

發(fā)布時間:2019-02-14 17:55
【摘要】:中國傳統(tǒng)人本精神與現(xiàn)代人管理楊雪英建立現(xiàn)代企業(yè)制度需要強比人本管理,,而傳統(tǒng)人本精神將直接影響現(xiàn)代企業(yè)人本管理模式的建立,因為兩者之間有著內(nèi)在的聯(lián)系。廠面我們從理論與實踐相結(jié)合的角度對此進行探討。一、傳統(tǒng)人本精神中國傳統(tǒng)哲學(xué)不像西方哲學(xué)那樣以自然界為根...
[Abstract]:Chinese traditional humanistic spirit and modern management Yang Xueying need to set up a modern enterprise system better than people-oriented management, and the traditional humanistic spirit will directly affect the establishment of modern enterprise people-oriented management model, because there is an inherent relationship between the two. We discuss this from the angle of combining theory with practice. First, the traditional humanistic spirit Chinese traditional philosophy is not as rooted in nature as western philosophy.
【作者單位】: 連云港市淮海工學(xué)院社科部
【分類號】:C93

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本文編號:2422452

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