本文關(guān)鍵詞： 組織領(lǐng)導(dǎo)者 行政組織 企事業(yè) 行政司法 經(jīng)營(yíng)管理 物質(zhì)利益 企業(yè)經(jīng)營(yíng) 人的需要 創(chuàng)造性 企業(yè)家　出處：《人才開(kāi)發(fā)》1997年12期 　論文類(lèi)型：期刊論文

【摘要】：正 國(guó)家機(jī)構(gòu)中行政司法機(jī)關(guān)缺少活力是世界各國(guó)廣泛存在的通病。英國(guó)學(xué)者帕金森曾以“官僚機(jī)構(gòu)綜合癥”名之。如何使行政司法機(jī)關(guān)也煥發(fā)活力,創(chuàng)一流業(yè)績(jī)?如果我們換一個(gè)視角,用經(jīng)濟(jì)學(xué)的眼光來(lái)審視行政機(jī)關(guān)這種組織,不難發(fā)現(xiàn),它同企業(yè)等經(jīng)濟(jì)組織一樣,有著一些共性的東西:追求低投入,高產(chǎn)出,行政人同時(shí)亦是經(jīng)濟(jì)人……因而借鑒國(guó)內(nèi)外成功企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),激發(fā)行政司法人員的活力,對(duì)行政司法機(jī)關(guān)的高效運(yùn)作至為重要。 激勵(lì)——組織活力的策源地 以人為本,人才創(chuàng)業(yè),人才立業(yè)是現(xiàn)代企事業(yè)和行政組織管理思想的核心和精髓�！蹲非笞吭健芬粫�(shū)的作者對(duì)美國(guó)43家卓越公司進(jìn)行了調(diào)查,得出的結(jié)論是,依靠人來(lái)提高生產(chǎn)力,是那些卓越公司成功的主要原因。IBM紐約市財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人杰克.帕斯卡爾在其辦公桌上的標(biāo)記牌上寫(xiě)著這樣一句話(huà):“紐約財(cái)務(wù)部——好壞決定于人�！�
[Abstract]:The lack of vitality of the administrative judicial organs in the national institutions is a common problem in various countries all over the world. British scholar Parkinson's was once known as "bureaucracy syndrome." how to make the administrative justice organs enlivened and achieve first-rate achievements? If we look at this organization from an economic perspective and look at it from an economic perspective, it is not difficult to find that it has something in common with economic organizations such as enterprises: the pursuit of low input and high output. The administrative person is also an economic person. Therefore, it is very important for the efficient operation of the administrative judiciary to draw lessons from the successful management experience of domestic and foreign enterprises and stimulate the vitality of the administrative judicial personnel. The author of "pursuing Excellence" conducted a survey of 43 outstanding companies in the United States and concluded that relying on people to improve productivity, Jack Pascal, the head of IBM's New York City Finance Department, wrote on a sign on his desk: "New York Financial Department-good or bad."
【分類(lèi)號(hào)】：C936

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本文編號(hào)：1513079