由于經(jīng)濟(jì)衰退和外部環(huán)境的快速變化,例如全球經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)放緩、利率上升以及中美貿(mào)易談判等,韓國(guó)中小企業(yè)正處于艱難時(shí)期。根據(jù)2019年1月對(duì)韓國(guó)中小型制造企業(yè)的調(diào)查,39%的中小企業(yè)表示,2019年經(jīng)濟(jì)發(fā)展前景不容樂(lè)觀,只有6.6%的受訪者認(rèn)為“未來(lái)會(huì)有所改善”,這意味著韓國(guó)中小企業(yè)所面臨的經(jīng)濟(jì)條件不是很好。在可能出現(xiàn)的管理問(wèn)題中,57.9%的受訪者表示存在國(guó)內(nèi)需求不足、勞動(dòng)力成本上升(52.5%),公司之間過(guò)度競(jìng)爭(zhēng)(29.5%),工作時(shí)間縮短(13.2%)等問(wèn)題。為了解決這些問(wèn)題,韓國(guó)政府積極采取措施支持中小企業(yè)發(fā)展,但是中小企業(yè)的生存與發(fā)展仍然不盡人意。中小企業(yè)克服這些問(wèn)題的路徑或者需要具備的核心能力是什么?為了找到答案,本研究以創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向?yàn)榍腥朦c(diǎn),研究創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向?qū)n國(guó)中小企業(yè)的影響機(jī)理。創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向包括三個(gè)方面:先動(dòng)性,風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)性和創(chuàng)新性。在高度不確定和變化的環(huán)境中,創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向是資源相對(duì)匱乏的中小企業(yè)必須具備的因素之一。創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向?qū)χ行∑髽I(yè)獲得企業(yè)績(jī)效具有重要影響,而營(yíng)銷能力在創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向與企業(yè)績(jī)效關(guān)系間發(fā)揮重要的作用。本研究認(rèn)為,創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向的選擇不僅是創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備的能力,而且是整個(gè)組織應(yīng)具備的能力。因此...

【文章頁(yè)數(shù)】：75 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
abstract
第1章 緒論
    1.1 選題背景
    1.2 選題目的及意義
        1.2.1 選題目的
        1.2.2 選題意義
    1.3 研究方法及技術(shù)路線
    1.4 論文結(jié)構(gòu)
第2章 文獻(xiàn)綜述
    2.1 企業(yè)績(jī)效
        2.1.1 企業(yè)績(jī)效的概念及維度
        2.1.2 企業(yè)績(jī)效的影響因素研究
    2.2 創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向
        2.2.1 創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向的概念
        2.2.2 創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向的維度
        2.2.3 創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向相關(guān)研究
    2.3 營(yíng)銷能力
        2.3.1 營(yíng)銷能力的概念
        2.3.2 營(yíng)銷能力的維度
        2.3.3 營(yíng)銷能力相關(guān)研究
    2.4 環(huán)境動(dòng)態(tài)性
        2.4.1 環(huán)境動(dòng)態(tài)性的概念及維度
        2.4.2 環(huán)境動(dòng)態(tài)性相關(guān)研究
    2.5 韓國(guó)中小企業(yè)
        2.5.1 韓國(guó)中小企業(yè)定義以及情況
        2.5.2 韓國(guó)中小企業(yè)面臨的問(wèn)題
第3章 理論模型與研究假設(shè)
    3.1 理論基礎(chǔ)
    3.2 理論模型
    3.3 研究假設(shè)
        3.3.1 創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向與企業(yè)績(jī)效
        3.3.2 創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向與營(yíng)銷能力
        3.3.3 營(yíng)銷能力與企業(yè)績(jī)效
        3.3.4 營(yíng)銷能力的中介作用
        3.3.5 環(huán)境動(dòng)態(tài)性的調(diào)節(jié)作用
第4章 研究方法
    4.1 研究對(duì)象及數(shù)據(jù)收集方法
    4.2 問(wèn)卷設(shè)計(jì)
    4.3 變量設(shè)計(jì)與測(cè)量
        4.3.1 企業(yè)績(jī)效的測(cè)量
        4.3.2 創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向的測(cè)量
        4.3.3 營(yíng)銷能力的測(cè)量
        4.3.4 環(huán)境動(dòng)態(tài)性的測(cè)量
        4.3.5 控制變量
    4.4 數(shù)據(jù)處理方法
        4.4.1 描述性統(tǒng)計(jì)分析
        4.4.2 信度和效度分析
        4.4.3 相關(guān)分析和回歸分析
第5章 研究結(jié)果分析與討論
    5.1 描述性統(tǒng)計(jì)分析
        5.1.1 基本信息統(tǒng)計(jì)分析
        5.1.2 量表數(shù)據(jù)的描述性統(tǒng)計(jì)分析
    5.2 信度與效度分析
        5.2.1 信度分析
        5.2.2 效度分析
    5.3 相關(guān)分析
    5.4 回歸分析
        5.4.1 創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向與企業(yè)績(jī)效回歸分析
        5.4.2 創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向與營(yíng)銷能力回歸分析
        5.4.3 營(yíng)銷能力與企業(yè)績(jī)效回歸分析
        5.4.4 營(yíng)銷能力的中介作用
        5.4.5 環(huán)境動(dòng)態(tài)性的調(diào)節(jié)作用
    5.5 結(jié)果分析與討論
第6章 結(jié)論及未來(lái)研究方向
    6.1 研究結(jié)論
    6.2 研究貢獻(xiàn)和管理啟示
        6.2.1 研究貢獻(xiàn)
        6.2.2 管理啟示
    6.3 研究局限及未來(lái)研究方向
        6.3.1 研究局限
        6.3.2 未來(lái)研究方向
參考文獻(xiàn)
附錄
致謝



本文編號(hào)：3845629