本文關(guān)鍵詞：人力資源管理在項目管理中的有效應(yīng)用

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【摘要】：隨著中國加入WTO,企業(yè)的發(fā)展就有了日新月異的變化,其中企業(yè)中的人事管理已經(jīng)逐步的發(fā)展成為了人力資源管理和項目管理相結(jié)合的現(xiàn)狀。本文就是主要針對人力資源管理在項目管理中的有效應(yīng)用進行簡單的分析。筆者是從業(yè)多年的優(yōu)秀的人力資源管理者,所以對于其在項目管理中有著一些簡單的想法希望能夠和大家交流。
【作者單位】： 內(nèi)蒙古國際人才交流協(xié)會;
【關(guān)鍵詞】： 人力資源管理 項目管理 人事
【分類號】：F272.92
【正文快照】： 一、前言隨著中國的改革開放,經(jīng)濟體質(zhì)收到國外的先進的經(jīng)濟體制的沖擊,導(dǎo)致中國中的經(jīng)濟體制發(fā)生了巨大的變化,在企業(yè)中首當(dāng)其沖,人力資源管理就是最先收到?jīng)_擊的,而項目管理又是新興的一個管理類,本文將簡單的介紹人力資源管理在項目管理中的有效應(yīng)用。二、項目管理的含義項

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