發(fā)布時間：2017-09-03 13:28

  本文關(guān)鍵詞：影響領(lǐng)導(dǎo)勝任的決定因素

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【摘要】：正領(lǐng)導(dǎo)力的實質(zhì)是領(lǐng)導(dǎo)者的心理影響力。對領(lǐng)導(dǎo)者而言,只有勝任才是硬道理。一個領(lǐng)導(dǎo)者如果沒有責(zé)任心與使命感,沒有強烈的事業(yè)心和持久的忍耐力,就不可能取得成就和成功。領(lǐng)導(dǎo)者的行為、態(tài)度、目標(biāo)、激勵、需要、動機、個性特點等都是影響領(lǐng)導(dǎo)勝任的關(guān)鍵因素。1973年,美國心理學(xué)家戴維·麥克萊倫教授在美國心理科學(xué)雜志上發(fā)表了一篇名為《測試勝任力而非智力》的論文,在該文中麥克萊倫教授明確提出:"單憑學(xué)術(shù)能力傾向測驗及以知識為
【關(guān)鍵詞】： 勝任才是硬道理;能力傾向測驗;克萊;態(tài)度行為;文中;人格特點;專家型人才;自我認知;團隊建設(shè);性格特征;
【分類號】：C933
【正文快照】： 領(lǐng)導(dǎo)力的實質(zhì)是領(lǐng)導(dǎo)者的心理影響力。對領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)勝任必須具有相應(yīng)的知識技能導(dǎo)者而言,只有勝任才是硬道理。一個領(lǐng)導(dǎo)者如果沒有責(zé)任心與使命感,沒有強烈的事業(yè)心和持領(lǐng)導(dǎo)者將知識與領(lǐng)導(dǎo)實踐活動結(jié)合起來,能久的忍耐力,就不可能取得成就和成功。領(lǐng)導(dǎo)者夠運用知識經(jīng)驗幫助解決領(lǐng)導(dǎo)

【相似文獻】

中國重要報紙全文數(shù)據(jù)庫 前4條

1 夏業(yè)良;怎樣培養(yǎng)勝任力[N];光明日報;2008年

2 島石;員工成長與企業(yè)發(fā)展間的良性循環(huán)[N];文匯報;2008年

3 記者 楊德林　胥愛珍 通訊員 多建民 李tq沙 瀚翔;我市圖書館文化事業(yè)蓬勃發(fā)展[N];德州日報;2010年

4 德州市農(nóng)業(yè)局黨委書記、局長 邵國君;打造學(xué)習(xí)型黨組織推進農(nóng)業(yè)發(fā)展高地建設(shè)[N];德州日報;2010年

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本文編號：785286