【相似文獻(xiàn)】

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1 俞水泉;天才;;真話[J];今日浙江;1996年13期

2 尤強(qiáng);;正確把握賞識的藝術(shù)[J];領(lǐng)導(dǎo)科學(xué);2008年22期

3 趙德欽;領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)面面觀[J];瓊州大學(xué)學(xué)報;1994年01期

4 周新民;;把握領(lǐng)導(dǎo)者核心能力構(gòu)成的規(guī)律性[J];刊授黨校;2008年10期

5 晏仲華;做人求真 做事求是——漫談怎樣當(dāng)好企業(yè)一把手[J];蘇鹽科技;1995年03期

6 劉德才;;領(lǐng)導(dǎo)者如何提高自身素養(yǎng)[J];商場現(xiàn)代化;2007年13期

7 裔兆宏;;許諾·立信·真誠[J];企業(yè)活力;1991年10期

8 余永東;領(lǐng)導(dǎo)者語言表達(dá)藝術(shù)之淺見[J];理論月刊;1999年08期

9 賈培新;GDP質(zhì)量評估中應(yīng)正確把握好六個關(guān)系[J];內(nèi)蒙古統(tǒng)計;2001年01期

10 今言;;正確把握社會管理創(chuàng)新中的幾個問題[J];今日浙江;2010年20期

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1 馬yN;;做勇于創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)者[A];全國領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)第八次學(xué)術(shù)討論會論文精選[C];2001年

2 呂曉薇;王壘;;情緒智力與領(lǐng)導(dǎo)支持、員工創(chuàng)新行為關(guān)系研究[A];第十屆全國心理學(xué)學(xué)術(shù)大會論文摘要集[C];2005年

3 梁平波;;用科學(xué)發(fā)展觀提高領(lǐng)導(dǎo)者的商數(shù),促進(jìn)執(zhí)政能力的提升[A];科學(xué)發(fā)展觀與領(lǐng)導(dǎo)能力提升研究[C];2006年

4 盧有杰;;21世紀(jì)土木工程師的新作用[A];中國土木工程學(xué)會第八屆年會論文集[C];1998年

5 王秋紅;;21世紀(jì)黨的領(lǐng)導(dǎo)方式的新特點(diǎn)[A];第三屆廣西青年學(xué)術(shù)年會論文集（社會科學(xué)篇）[C];2004年

6 雷彎山;;提升領(lǐng)導(dǎo)思維方式 實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)方式創(chuàng)新[A];構(gòu)建和諧社會與領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)創(chuàng)新——中國領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)研究會學(xué)術(shù)研討會論文集[C];2006年

7 羅鳳英;;構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)過程中的人際和諧[A];上海市社會科學(xué)界第五屆學(xué)術(shù)年會文集（2007年度）（政治·法律·社會學(xué)科卷）[C];2007年

8 鄭衛(wèi)國;;以“三個代表”思想為指導(dǎo)提高領(lǐng)導(dǎo)干部感情影響力[A];全國領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)第八次學(xué)術(shù)討論會論文精選[C];2001年

9 辛鋒;;論領(lǐng)導(dǎo)人際關(guān)系三原則[A];全國領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)第八次學(xué)術(shù)討論會論文精選[C];2001年

10 盛璞;趙建民;;樹立以人為本的執(zhí)政理念 提升領(lǐng)導(dǎo)者的魅力[A];科學(xué)發(fā)展觀與領(lǐng)導(dǎo)能力提升研究[C];2006年

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1 劉玉瑛;領(lǐng)導(dǎo)干部要會講自己的話[N];學(xué)習(xí)時報;2006年

2 劉玉瑛;領(lǐng)導(dǎo)干部要會講自己的話[N];中國人事報;2007年

3 王豐江;“講真話”與“聽真話”[N];中國人事報;2007年

4 楊瑞龍;如何讓公司講真話[N];經(jīng)濟(jì)日報;2002年

5 宋健;講真話 吐真情 求真理[N];中國新聞出版報;2004年

6 汪金友;講真話,講管用的話[N];寧波日報;2007年

7 彭強(qiáng) 瑞金市政協(xié)黨組書記、主席;講真話 講鮮活的話 講經(jīng)得起實(shí)踐檢驗(yàn)的話[N];光華時報;2011年

8 周德貴;堅(jiān)持講真話[N];解放軍報;2007年

9 小兵;學(xué)會講話[N];盤錦日報;2007年

10 張修富;湖北總隊(duì)黨委大力營造講真話道實(shí)情良好環(huán)境[N];人民武警;2005年

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1 尤元文;領(lǐng)導(dǎo)決策方法論[D];中共中央黨校;2002年

2 梁占東;面向領(lǐng)導(dǎo)者認(rèn)知的敏捷制造戰(zhàn)略模型研究[D];哈爾濱工業(yè)大學(xué);2009年

3 敖小蘭;中國局處級干部領(lǐng)導(dǎo)能力及有關(guān)特質(zhì)研究[D];華東師范大學(xué);2004年

4 詹虹;基于權(quán)力的中國企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)影響力研究[D];廈門大學(xué);2007年

5 孫利平;企業(yè)組織德行領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)容結(jié)構(gòu)及其相關(guān)研究[D];暨南大學(xué);2008年

6 柳錚;企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)行為與顧客價值創(chuàng)造關(guān)系的研究[D];吉林大學(xué);2009年

7 蔡強(qiáng);基于期權(quán)博弈的專利投資決策研究[D];電子科技大學(xué);2009年

8 侯堂柱;轉(zhuǎn)換型、交易型領(lǐng)導(dǎo)行為與領(lǐng)導(dǎo)效能關(guān)系之研究[D];中國科學(xué)技術(shù)大學(xué);2006年

9 文茂偉;當(dāng)代英美組織領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展研究[D];華東師范大學(xué);2008年

10 謝衡曉;誠信領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)容結(jié)構(gòu)及其相關(guān)研究[D];暨南大學(xué);2007年

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1 邊鐵;試論領(lǐng)導(dǎo)者人格影響權(quán)[D];吉林大學(xué);2004年

2 戴志宸;現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)研究[D];華中師范大學(xué);2004年

3 孫云強(qiáng);現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者的用人心理及其矯治[D];吉林大學(xué);2005年

4 張培剛;現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)模式理論與實(shí)踐探析[D];吉林大學(xué);2004年

5 王檀林;基于科學(xué)發(fā)展觀的領(lǐng)導(dǎo)戰(zhàn)略思維研究[D];大連理工大學(xué);2007年

6 項(xiàng)麗萍;突破無人之境[D];中國美術(shù)學(xué)院;2004年

7 郭揚(yáng);融合儒家文化，，構(gòu)建中國企業(yè)文化[D];新疆大學(xué);2009年

8 厲輝;大慶油田領(lǐng)導(dǎo)者勝任力研究[D];大慶石油學(xué)院;2009年

9 劉顯剛;天鵝之路[D];大連理工大學(xué);2006年

10 盛靜文;科層企業(yè)文化對企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的影響[D];復(fù)旦大學(xué);2008年