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1 張佩銘;;領(lǐng)導(dǎo)者要淡化強(qiáng)勢心態(tài)[J];領(lǐng)導(dǎo)科學(xué);2011年25期

2 蔣小華;;未來的領(lǐng)導(dǎo)者什么樣[J];中小企業(yè)管理與科技(中旬刊);2010年11期

3 梁新義;;如何同部屬打成一片[J];領(lǐng)導(dǎo)科學(xué);2011年18期

4 ;[J];;年期

5 ;[J];;年期

6 ;[J];;年期

7 ;[J];;年期

8 ;[J];;年期

9 ;[J];;年期

10 ;[J];;年期

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1 冉光芬;;如何建構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)者的人格魅力[A];貴州省社會學(xué)學(xué)會“民族、區(qū)域、社會發(fā)展研討會”暨2002年學(xué)術(shù)年會論文集[C];2002年

2 李文新;;領(lǐng)導(dǎo)干部如何增強(qiáng)心理素質(zhì)[A];中國管理科學(xué)文獻(xiàn)[C];2008年

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1 平文藝;管理權(quán)力的無形之源——人格[N];廠長經(jīng)理日報;2001年

2 孫宇光;領(lǐng)導(dǎo)者要注重提高四種能力[N];東營日報;2006年

3 溫州市國稅局 方慶來;淺論樹立領(lǐng)導(dǎo)威信[N];溫州日報;2008年

4 ;領(lǐng)導(dǎo)：請記住十條[N];黑龍江經(jīng)濟(jì)報;2004年

5 刁乃克;領(lǐng)導(dǎo)者要有非權(quán)力性影響力[N];濟(jì)南日報;2006年

6 李琪;走向領(lǐng)導(dǎo)活動的“自由王國”[N];解放日報;2004年

7 許際坤;談企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)三要素[N];經(jīng)理日報;2004年

8 陳驥;HR看三國：劉備如何籠絡(luò)人才？[N];民營經(jīng)濟(jì)報;2005年

9 張君明;不尊重員工者不提拔[N];中國工商報;2005年

10 ;管理者的四“格”[N];中國國門時報;2003年

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2 格桑次仁;論貫徹科學(xué)發(fā)展觀必須樹立和強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)者正確的政績觀[D];吉林大學(xué);2011年

3 艾政清;現(xiàn)代行政領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)結(jié)構(gòu)及其優(yōu)化問題研究[D];中南大學(xué);2011年