本文選題：中層干部 + 中間層次�。� 參考：《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)》2008年15期

【摘要】：正中層干部是一個(gè)單位的中間層次,而中間層次能否成為中堅(jiān)力量,則關(guān)系到一個(gè)單位能否興旺發(fā)達(dá),也關(guān)系到中層干部自身能否健康發(fā)展。中層干部如何成為中堅(jiān)力量,是一個(gè)非常值得研究的課題。中層干部要從中間層次變?yōu)橹?br/>[Abstract]:Middle-level cadres are the middle level of a unit, and whether the middle level can become the backbone of a unit is related to the prosperity of a unit, but also to the healthy development of the middle level cadres themselves. How middle-level cadre becomes backbone force, is a topic that is worth studying very much. Middle level cadres should change from middle level to middle level
【作者單位】： 中共浙江長(zhǎng)興縣委黨校;
【分類號(hào)】：C933.2

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本文編號(hào)：2018990