本文選題：異地交流　切入點(diǎn)：非權(quán)力影響力　出處：《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)》2003年10期

【摘要】：正 隨著干部人事制度改革的進(jìn)一步深化,一大批干部將交流到異地任職,如何適應(yīng)全新的工作環(huán)境,開創(chuàng)新的局面,在新的崗位上有所作為,是這些干部面臨的迫切需要解決的問(wèn)題。我們認(rèn)為,入鄉(xiāng)隨俗,從“俗”入手,做足“俗”的文章,不失為一條有效的途徑。
[Abstract]:With the further deepening of the reform of the cadre and personnel system, a large number of cadres will exchange their posts in other places, how to adapt to the new working environment, create a new situation, and make a difference in new posts.These cadres are facing urgent problems that need to be solved.We believe that it is an effective way to follow the local custom, start with the vulgar, and do the article of vulgarity.
【作者單位】： 北京大學(xué)中文系 中共江蘇寶應(yīng)縣委組織部
【分類號(hào)】：C933

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本文編號(hào)：1708011