人才遴選決策問題研究方法概述
本文選題:人才遴選 切入點:決策問題 出處:《東華大學(xué)學(xué)報(自然科學(xué)版)》1997年05期 論文類型:期刊論文
【摘要】:選拔人才是當(dāng)前一項重要戰(zhàn)略任務(wù),但人才遴選是一項復(fù)雜的工作,必須將它視為一類決策問題來研究,該決策問題需要綜合運用多種學(xué)科的知識和經(jīng)驗來解決。這里著重對人才遴選的決策方法加以介紹,以便為更進(jìn)一步研究提供參考。
[Abstract]:The selection of talents is an important strategic task at present, but the selection of talents is a complicated task, which must be studied as a kind of decision making problem. This decision problem needs to be solved by using the knowledge and experience of many disciplines. This paper mainly introduces the decision-making method of talent selection in order to provide a reference for further research.
【作者單位】: 中國紡織大學(xué)旭日工商管理學(xué)院 中國紡織大學(xué)旭日工商管理學(xué)院
【分類號】:C934
【參考文獻(xiàn)】
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【共引文獻(xiàn)】
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【相似文獻(xiàn)】
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本文編號:1630987
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