論領(lǐng)導(dǎo)干部行政協(xié)調(diào)的原則
本文關(guān)鍵詞: 領(lǐng)導(dǎo)干部 行政協(xié)調(diào) 協(xié)調(diào)目標(biāo) 協(xié)調(diào)工作 協(xié)調(diào)活動(dòng) 統(tǒng)一戰(zhàn)線 思想政治工作 理論聯(lián)系實(shí)際 相互配合 馬克思主義 出處:《中國行政管理》1995年06期 論文類型:期刊論文
【摘要】:論領(lǐng)導(dǎo)干部行政協(xié)調(diào)的原則黃延,,李有芬規(guī)模龐大,結(jié)構(gòu)復(fù)雜,功能綜合的現(xiàn)代社會(huì)生產(chǎn)生活等活動(dòng),涉及方方面面的各行各業(yè),需要不同部門、不同系統(tǒng)共同參與組織配合管理,協(xié)調(diào)各種因素眾多的社會(huì)系統(tǒng)工程,出現(xiàn)了人與人的關(guān)系,人與物的安排,成果的分享問題。這些縱橫交...
[Abstract]:On the principle of administrative coordination of leading cadres, Huang Yan, Li Youfen's activities such as production and life in a modern society with large scale, complex structure, comprehensive functions, and so on, which involve all kinds of industries, and need different departments. Different systems participate in the management of social systems and coordinate social systems engineering with many factors. The problems of interpersonal relationship, arrangement of people and objects, and sharing of results arise.
【分類號(hào)】:C933.1
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本文編號(hào):1524602
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