2014年以來,青島西海岸新區(qū)工委管委全面轉(zhuǎn)變工作理念,堅持改革導向、問題導向、民生導向,通過區(qū)級加強組織領導、鎮(zhèn)街強化社會治理、社區(qū)夯實基礎支撐,構(gòu)建起網(wǎng)格管理服務、公眾投訴受理指揮處置、社區(qū)公共服務"三個體系",創(chuàng)新推進網(wǎng)格化、社會化、專業(yè)化、智能化、法治化、時效化"六化"治理,促進了治理能力和水平的不斷提升,具有很強的借鑒價值和啟示意義,值得借鑒和推廣。要提高我市社會治理工作水平,應盡快完善自上而下的社會治理工作領導提制和工作機制,進一步提高我市社會治理工作智能化水平,注重各區(qū)市社會治理創(chuàng)新經(jīng)驗的交流借鑒,充分發(fā)揮基層黨建在社會治理中的引領作用。 

【文章頁數(shù)】：4 頁

【文章目錄】：
一、西海岸新區(qū)創(chuàng)新社會治理的背景
二、西海岸新區(qū)創(chuàng)新社會治理的主要做法
    (一)創(chuàng)新一套體制
        1.區(qū)級加強組織領導。
        2.鎮(zhèn)街強化社會治理。
        3.社區(qū)夯實基礎支撐。
    (二)構(gòu)建三大體系
        1.網(wǎng)格治理服務工作體系。
        2.公眾投訴受理處置指揮體系。
        3.建立社區(qū)公共服務體系。
    (三)實施六化治理
        1.網(wǎng)格化。
        2.社會化。
        3.專業(yè)化。
        4.智能化。
        5.法治化。
        6.時效化。
三、西海岸新區(qū)創(chuàng)新社會治理的主要啟示
    (一)必須牢固樹立以人民為中心的發(fā)展理念
    (二)必須堅持重心下移來創(chuàng)新社會治理工作
    (三)必須以社會協(xié)同彰顯系統(tǒng)治理最大效應
    (四)必須以信息化提升基層治理現(xiàn)代化水平
四、進一步推進社會治理工作的政策建議
    (一)完善自上而下的社會治理工作領導體制
    (二)進一步提高社會治理工作智能化水平
    (三)注重社會治理創(chuàng)新經(jīng)驗的交流借鑒
    (四)充分發(fā)揮基層黨建在社會治理中引領作用


【參考文獻】：
期刊論文
[1]開封市社會治理能力提升問題研究——以開封市L區(qū)為例[J]. 周笑灑.  財富時代. 2021(05)
[2]國家級新區(qū)社會治理創(chuàng)新:現(xiàn)狀與思路——以南京江北新區(qū)為例[J]. 陳宇,尤永盛,馬海韻.  黑龍江社會科學. 2020(01)
[3]“共建共治共享”視閾下城市基層社會治理能力提升研究[J]. 毛振鵬.  內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學學報(社會科學版). 2020(01)

碩士論文
[1]儀征市青山鎮(zhèn)網(wǎng)格化社會治理存在問題與對策研究[D]. 劉穎亞.揚州大學 2021



本文編號：3715212