發(fā)布時間：2017-08-19 03:28

  本文關鍵詞：就業(yè)歧視、社會認同與旅游非正規(guī)就業(yè)群體

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【摘要】：旅游非正規(guī)就業(yè)對于緩解中國就業(yè)壓力有著重要的作用,因此旅游非正規(guī)就業(yè)群體應該得到足夠的重視。首先,通過文獻分析發(fā)現(xiàn)就業(yè)歧視、社會認同與旅游非正規(guī)就業(yè)群體之間存在邏輯關系;然后,通過一些調查問卷及訪談數(shù)據(jù)印證發(fā)現(xiàn),就業(yè)歧視是旅游非正規(guī)就業(yè)群體形成的重要原因,且社會認同的形成強化了這個群體的存在;最后,提出了三者之間的關系模型,并針對政府現(xiàn)有的對旅游非正規(guī)就業(yè)的做法提出了一些建議。
【作者單位】： 青島大學旅游學院;
【關鍵詞】： 就業(yè)歧視 社會認同 旅游非正規(guī)就業(yè)群體
【基金】：國家社會科學基金項目課題“旅游產業(yè)融合中的就業(yè)模式變遷研究”(15BGL111)
【分類號】：F249.2;F592
【正文快照】： 引言中國是一個人口大國,也是世界上勞動力數(shù)量最多的國家,同樣也是世界上就業(yè)壓力最大的國家。近年來,各種就業(yè)問題層出不窮,高校畢業(yè)生就業(yè)、農村富余勞動力的轉移就業(yè)、就業(yè)困難群體的再就業(yè)問題一直困擾著政府部門,就業(yè)中總量壓力1和結構性矛盾2突出[1]。尤其很多部門企業(yè)

【相似文獻】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前10條

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本文編號：698430