基于SWOT-AHP分析法的中車蘭州公司發(fā)展戰(zhàn)略研究
發(fā)布時間:2022-07-27 21:35
隨著世界經(jīng)濟全球化的發(fā)展,國內(nèi)、國際市場競爭日趨激烈,合并后的中國中車作為先進的軌道交通裝備制造企業(yè),努力提高競爭力,順應(yīng)國家“制造強國”“走出去”以及“一帶一路”的發(fā)展戰(zhàn)略。中車蘭州公司作為西北地區(qū)以軌道交通裝備產(chǎn)品檢修為主的中國中車子企業(yè),為中國鐵路運輸業(yè)的發(fā)展做出了很大貢獻。近年來,由于世界經(jīng)濟增速放緩,中國經(jīng)濟步入新常態(tài),供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的推進,我國軌道交通裝備制造業(yè)的外部環(huán)境發(fā)生了巨大變化,中車蘭州公司的發(fā)展也受到方向性、決定性的影響。中車蘭州公司面對內(nèi)外環(huán)境的變化,如何應(yīng)對復(fù)雜多變的經(jīng)濟形勢和市場挑戰(zhàn),抓住國家政策的機遇,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,提高核心競爭力,實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,是公司目前面臨的主要問題。本文以相關(guān)的戰(zhàn)略管理知識為理論基礎(chǔ),分析了中車蘭州公司面臨的外部環(huán)境以及行業(yè)的發(fā)展情況。在詳細介紹了企業(yè)外部環(huán)境和內(nèi)部條件的基礎(chǔ)上,運用SWOT分析法對企業(yè)進行綜合分析,認清外部環(huán)境中的機會與威脅,明確內(nèi)部的優(yōu)勢與劣勢,建立AHP模型通過計算得出符合企業(yè)當(dāng)前的開拓型發(fā)展戰(zhàn)略。同時,從總體層、業(yè)務(wù)層和職能層制定了企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。并從組織機構(gòu)、激勵機制和企業(yè)文化方面提出了保障措施,...
【文章頁數(shù)】:50 頁
【學(xué)位級別】:碩士
【文章目錄】:
摘要
Abstract
第1章 緒論
1.1 選題背景與意義
1.1.1 選題背景
1.1.2 研究意義
1.2 國內(nèi)外研究現(xiàn)狀及述評
1.2.1 國外研究現(xiàn)狀
1.2.2 國內(nèi)研究現(xiàn)狀
1.2.3 文獻述評
1.3 研究思路與研究方法
1.3.1 研究思路
1.3.2 研究方法
1.3.3 研究技術(shù)路線圖
第2章 概念界定和相關(guān)理論基礎(chǔ)
2.1 概念界定
2.1.1 戰(zhàn)略
2.1.2 發(fā)展戰(zhàn)略
2.1.3 戰(zhàn)略管理
2.2 相關(guān)理論
2.2.1 產(chǎn)業(yè)鏈理論
2.2.2 戰(zhàn)略決策理論
2.3 企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的分析方法
2.3.1 PEST分析法
2.3.2 SWOT分析法
2.3.3 SWOT-AHP分析法
第3章 中車蘭州公司發(fā)展戰(zhàn)略分析
3.1 公司概述
3.2 中車蘭州公司發(fā)展戰(zhàn)略的歷史演變
3.3 中車蘭州公司當(dāng)前發(fā)展戰(zhàn)略執(zhí)行中存在的問題
3.4 中車蘭州公司發(fā)展戰(zhàn)略優(yōu)化的必要性和可行性
3.5 中車蘭州公司外部環(huán)境分析
3.5.1 政治環(huán)境分析
3.5.2 經(jīng)濟環(huán)境分析
3.5.3 社會環(huán)境分析
3.5.4 技術(shù)環(huán)境分析
3.6 中車蘭州公司內(nèi)部條件分析
3.6.1 人力資源分析
3.6.2 管理資源分析
3.6.3 市場營銷能力分析
3.7 中車蘭州公司發(fā)展戰(zhàn)略的SWOT分析
3.7.1 優(yōu)勢(S)
3.7.2 劣勢(W)
3.7.3 機會(O)
3.7.4 威脅(T)
3.8 中車蘭州公司發(fā)展戰(zhàn)略的SWOT-AHP分析
3.8.1 建立層次結(jié)構(gòu)模型
3.8.2 各影響因素權(quán)重計算及一致性檢驗
3.8.3 SWOT四象限坐標(biāo)分析
第4章 中車蘭州公司發(fā)展戰(zhàn)略選擇與制定
4.1 中車蘭州公司發(fā)展戰(zhàn)略選擇
4.2 中車蘭州公司發(fā)展戰(zhàn)略制定
4.2.1 總體層發(fā)展戰(zhàn)略
4.2.2 業(yè)務(wù)層發(fā)展戰(zhàn)略
4.2.3 職能層發(fā)展戰(zhàn)略
第5章 中車蘭州公司發(fā)展戰(zhàn)略保障措施
5.1 優(yōu)化公司組織結(jié)構(gòu)
5.2 建立考核及激勵機制
5.3 深化企業(yè)文化建設(shè)
5.4 加大人才的引進和培養(yǎng)
5.5 增強技術(shù)創(chuàng)新力
結(jié)論與展望
參考文獻
致謝
本文編號:3666216
【文章頁數(shù)】:50 頁
【學(xué)位級別】:碩士
【文章目錄】:
摘要
Abstract
第1章 緒論
1.1 選題背景與意義
1.1.1 選題背景
1.1.2 研究意義
1.2 國內(nèi)外研究現(xiàn)狀及述評
1.2.1 國外研究現(xiàn)狀
1.2.2 國內(nèi)研究現(xiàn)狀
1.2.3 文獻述評
1.3 研究思路與研究方法
1.3.1 研究思路
1.3.2 研究方法
1.3.3 研究技術(shù)路線圖
第2章 概念界定和相關(guān)理論基礎(chǔ)
2.1 概念界定
2.1.1 戰(zhàn)略
2.1.2 發(fā)展戰(zhàn)略
2.1.3 戰(zhàn)略管理
2.2 相關(guān)理論
2.2.1 產(chǎn)業(yè)鏈理論
2.2.2 戰(zhàn)略決策理論
2.3 企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的分析方法
2.3.1 PEST分析法
2.3.2 SWOT分析法
2.3.3 SWOT-AHP分析法
第3章 中車蘭州公司發(fā)展戰(zhàn)略分析
3.1 公司概述
3.2 中車蘭州公司發(fā)展戰(zhàn)略的歷史演變
3.3 中車蘭州公司當(dāng)前發(fā)展戰(zhàn)略執(zhí)行中存在的問題
3.4 中車蘭州公司發(fā)展戰(zhàn)略優(yōu)化的必要性和可行性
3.5 中車蘭州公司外部環(huán)境分析
3.5.1 政治環(huán)境分析
3.5.2 經(jīng)濟環(huán)境分析
3.5.3 社會環(huán)境分析
3.5.4 技術(shù)環(huán)境分析
3.6 中車蘭州公司內(nèi)部條件分析
3.6.1 人力資源分析
3.6.2 管理資源分析
3.6.3 市場營銷能力分析
3.7 中車蘭州公司發(fā)展戰(zhàn)略的SWOT分析
3.7.1 優(yōu)勢(S)
3.7.2 劣勢(W)
3.7.3 機會(O)
3.7.4 威脅(T)
3.8 中車蘭州公司發(fā)展戰(zhàn)略的SWOT-AHP分析
3.8.1 建立層次結(jié)構(gòu)模型
3.8.2 各影響因素權(quán)重計算及一致性檢驗
3.8.3 SWOT四象限坐標(biāo)分析
第4章 中車蘭州公司發(fā)展戰(zhàn)略選擇與制定
4.1 中車蘭州公司發(fā)展戰(zhàn)略選擇
4.2 中車蘭州公司發(fā)展戰(zhàn)略制定
4.2.1 總體層發(fā)展戰(zhàn)略
4.2.2 業(yè)務(wù)層發(fā)展戰(zhàn)略
4.2.3 職能層發(fā)展戰(zhàn)略
第5章 中車蘭州公司發(fā)展戰(zhàn)略保障措施
5.1 優(yōu)化公司組織結(jié)構(gòu)
5.2 建立考核及激勵機制
5.3 深化企業(yè)文化建設(shè)
5.4 加大人才的引進和培養(yǎng)
5.5 增強技術(shù)創(chuàng)新力
結(jié)論與展望
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本文編號:3666216
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