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領導者調(diào)控“小群體”之策

發(fā)布時間:2018-07-31 08:29
【摘要】:正在單位的管理舞臺上,因為各種原因,總會有一些成員自覺不自覺地走得近一些,結(jié)成相對穩(wěn)定的交往群體,他們或愛好相似,或性格相容,或言談投機,或情感默契,彼此間保持著一種依從和信賴的關系。這類人群存在于單位集體之中,成了人們通常所說的"小群體"。
[Abstract]:On the management stage of the unit, for various reasons, there will always be some members who consciously come closer and form relatively stable social groups. They may have similar hobbies, or compatible personalities, or talk about speculation, or emotional tacit understanding. There is a relationship of compliance and trust between each other. This group of people in the unit group, has become what is commonly referred to as the "small group."
【作者單位】: 中共江蘇灌云縣委組織部;中共江蘇灌云縣級機關工委;
【分類號】:C933

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本文編號:2155012

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