本文關(guān)鍵詞：科研人員個(gè)人學(xué)術(shù)信息再現(xiàn)行為影響因素研究

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【摘要】：文章基于扎根理論的研究方法,采取理論飽和抽樣的方法對(duì)17位科研人員進(jìn)行面對(duì)面的包含開(kāi)放性問(wèn)題的半結(jié)構(gòu)化訪談,通過(guò)編碼分析歸納出影響科研人員個(gè)人學(xué)術(shù)信息再現(xiàn)行為的四個(gè)主要因素,并建構(gòu)了個(gè)人學(xué)術(shù)信息再現(xiàn)行為影響因素模型。個(gè)體因素、情境因素、信息因素和個(gè)人態(tài)度是科研人員個(gè)人學(xué)術(shù)信息再現(xiàn)行為影響因素的四個(gè)主要方面,其中個(gè)體因素和個(gè)人態(tài)度屬于內(nèi)部歸因,情境因素和信息因素屬于外部歸因。通過(guò)探索科研人員個(gè)人學(xué)術(shù)信息再現(xiàn)行為的影響因素,為開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)有效的個(gè)人學(xué)術(shù)信息管理工具,進(jìn)一步提升和優(yōu)化科研人員個(gè)人學(xué)術(shù)信息管理提供理論指導(dǎo)和建議。
【作者單位】： 河南科技大學(xué)管理學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】： 科研人員 個(gè)人學(xué)術(shù)信息再現(xiàn) 影響因素 扎根理論
【基金】：國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金青年項(xiàng)目“面向?qū)＠麛?shù)據(jù)的多重共現(xiàn)分析方法及其在技術(shù)創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)中的應(yīng)用研究”(編號(hào):14CTQ018) 河南省科技廳軟科學(xué)項(xiàng)目“河南省科技人才管理促進(jìn)機(jī)制研究”(編號(hào):162400410053) 河南科技大學(xué)人文社會(huì)科學(xué)青年科研基金項(xiàng)目“開(kāi)放數(shù)字環(huán)境下個(gè)人學(xué)術(shù)信息管理行為研究”的研究成果
【分類(lèi)號(hào)】：G301;G203
【正文快照】： 1引言 以數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化為代表的現(xiàn)代信息技術(shù)全面而快速地改造著科學(xué)研究的基礎(chǔ)環(huán)境和運(yùn)作體系,形成科學(xué)研究的數(shù)字化生存狀態(tài),這將給科研人員的信息交流和處理方式帶來(lái)巨大的變化%信息爆炸、超載、分散帶來(lái)了各種良莠不齊的信息,如何樹(shù)立科學(xué)的學(xué)術(shù)信息選擇和整合意識(shí),對(duì)學(xué)

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本文編號(hào)：910064