科研單位黨建科研互融互促的探索研究
發(fā)布時(shí)間:2023-04-22 20:31
文章圍繞黨建科研互融互促主題,基于本單位黨建工作與科研業(yè)務(wù)互融互促的實(shí)踐探索,以及相關(guān)單位的調(diào)研考察,闡述了科研單位黨建與科研的關(guān)系,分析了黨建工作與科研業(yè)務(wù)互融互促存在的問題及原因,從擺正黨建工作定位、樹牢深度融合意識(shí)、支部建在科研團(tuán)隊(duì)上、配強(qiáng)支部班子成員和創(chuàng)新文化建設(shè)等方面,提出了科研單位促進(jìn)黨建工作與科研業(yè)務(wù)互融互促的對(duì)策建議。
【文章頁數(shù)】:4 頁
【文章目錄】:
1 科研單位黨建工作與科研業(yè)務(wù)的關(guān)系
1.1 黨建工作引領(lǐng)科研業(yè)務(wù)的方向
1.2 做好科研業(yè)務(wù)是黨建工作的內(nèi)在要求
1.3 黨建工作是科研業(yè)務(wù)的保障
1.4科研業(yè)務(wù)與黨建工作兩者內(nèi)在統(tǒng)一
2 科研單位黨建工作與科研業(yè)務(wù)互融互促存在的問題及原因分析
2.1 思想認(rèn)識(shí)有誤區(qū),黨建工作重視程度不夠
2.2 本領(lǐng)能力不足,黨建工作有效性欠缺
2.3 考核機(jī)制不健全,黨建工作動(dòng)力不足
3 科研單位促進(jìn)黨建工作與科研業(yè)務(wù)互融互促的對(duì)策建議
3.1 提高政治站位,切實(shí)擺正黨建工作定位
3.2 糾正認(rèn)識(shí)偏差,牢固樹立深度融合意識(shí)
3.3夯實(shí)組織基礎(chǔ),確保支部建在科研團(tuán)隊(duì)上
3.4 推行交叉任職,選優(yōu)配強(qiáng)支部班子成員
3.5 創(chuàng)新文化建設(shè),營造紀(jì)律嚴(yán)明、環(huán)境寬松的創(chuàng)新氛圍
本文編號(hào):3798338
【文章頁數(shù)】:4 頁
【文章目錄】:
1 科研單位黨建工作與科研業(yè)務(wù)的關(guān)系
1.1 黨建工作引領(lǐng)科研業(yè)務(wù)的方向
1.2 做好科研業(yè)務(wù)是黨建工作的內(nèi)在要求
1.3 黨建工作是科研業(yè)務(wù)的保障
1.4科研業(yè)務(wù)與黨建工作兩者內(nèi)在統(tǒng)一
2 科研單位黨建工作與科研業(yè)務(wù)互融互促存在的問題及原因分析
2.1 思想認(rèn)識(shí)有誤區(qū),黨建工作重視程度不夠
2.2 本領(lǐng)能力不足,黨建工作有效性欠缺
2.3 考核機(jī)制不健全,黨建工作動(dòng)力不足
3 科研單位促進(jìn)黨建工作與科研業(yè)務(wù)互融互促的對(duì)策建議
3.1 提高政治站位,切實(shí)擺正黨建工作定位
3.2 糾正認(rèn)識(shí)偏差,牢固樹立深度融合意識(shí)
3.3夯實(shí)組織基礎(chǔ),確保支部建在科研團(tuán)隊(duì)上
3.4 推行交叉任職,選優(yōu)配強(qiáng)支部班子成員
3.5 創(chuàng)新文化建設(shè),營造紀(jì)律嚴(yán)明、環(huán)境寬松的創(chuàng)新氛圍
本文編號(hào):3798338
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