通過(guò)元分析對(duì)國(guó)內(nèi)外動(dòng)態(tài)能力與企業(yè)績(jī)效關(guān)系的定量研究進(jìn)行了再統(tǒng)計(jì)分析。結(jié)果表明,動(dòng)態(tài)能力對(duì)企業(yè)績(jī)效有顯著的正向影響,并且對(duì)創(chuàng)新績(jī)效的正向影響大于對(duì)財(cái)務(wù)績(jī)效的正向影響。此外,文化類(lèi)型、行業(yè)類(lèi)別和企業(yè)規(guī)模在二者關(guān)系中有顯著的調(diào)節(jié)作用。 

【文章來(lái)源】：管理現(xiàn)代化. 2020,40(04)北大核心CSSCI

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本文理論模型

【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
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本文編號(hào)：3480760