企業(yè)軟實力的結(jié)構(gòu)維度及其測量研究
本文關(guān)鍵詞:企業(yè)軟實力的結(jié)構(gòu)維度及其測量研究
更多相關(guān)文章: 結(jié)構(gòu)方程建模 企業(yè)軟實力 因子分析 內(nèi)涵 測量
【摘要】:隨著企業(yè)經(jīng)營環(huán)境的變化,企業(yè)軟實力對企業(yè)獲得競爭優(yōu)勢的作用越來越大,國內(nèi)學(xué)術(shù)界對企業(yè)軟實力的研究也逐漸增多。文章在明確企業(yè)軟實力概念內(nèi)涵的基礎(chǔ)上,概括出企業(yè)軟實力結(jié)構(gòu)的理論維度;然后,通過訪談、預(yù)試和大樣本調(diào)查,采用兩套獨立樣本分別進行了探索性因子分析與驗證性因子分析、結(jié)構(gòu)方程建模。結(jié)果表明,企業(yè)軟實力是一個四維度的結(jié)構(gòu):企業(yè)策劃力、企業(yè)執(zhí)行力、企業(yè)管控力與企業(yè)創(chuàng)新力。所開發(fā)的企業(yè)軟實力量表具有良好的信度、收斂效度與區(qū)別效度。準則效度的檢驗同時表明了企業(yè)軟實力對企業(yè)績效的影響顯著。
【作者單位】: 江西財經(jīng)大學(xué)工商管理學(xué)院;南昌工程學(xué)院工商管理學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】: 結(jié)構(gòu)方程建模 企業(yè)軟實力 因子分析 內(nèi)涵 測量
【基金】:國家社會科學(xué)基金項目(11CGL008) 國家自然科學(xué)基金項目(71162018;71261019) 江西省2015年度研究生創(chuàng)新專項資金項目(YC2015-B033) 江西省水安全與可持續(xù)發(fā)展軟科學(xué)研究基地資助項目(贛科發(fā)政字〔2014〕1號)
【分類號】:F270
【正文快照】: 一、引言1990年,時任美國哈佛大學(xué)肯尼迪政府學(xué)院院長的約瑟夫·奈(Joseph·Nye,以下簡稱約瑟夫)在相互依存理論的基礎(chǔ)上,首次提出了“軟實力”1(SoftPower)概念[1]。這一概念見諸報刊后,“世界各國學(xué)者和政治家對此給予了極大關(guān)注”[2]。在此之后的十多年,約瑟夫在《外交事務(wù)
【參考文獻】
中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前1條
1 賀小剛;潘永永;連燕玲;;核心能力理論的拓展:企業(yè)家能力與競爭績效的關(guān)系研究[J];科研管理;2007年04期
【共引文獻】
中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前10條
1 董保寶;;網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)與競爭優(yōu)勢關(guān)系研究——基于動態(tài)能力中介效應(yīng)的視角[J];管理學(xué)報;2012年01期
2 周勁波;宋雪;;國際新創(chuàng)企業(yè)的企業(yè)家特定能力研究——基于企業(yè)生命周期理論的視角[J];福建商業(yè)高等?茖W(xué)校學(xué)報;2014年04期
3 于東平;段萬春;;企業(yè)家能力概念及維度研究述評[J];技術(shù)經(jīng)濟;2012年06期
4 程博;;我國中小企業(yè)企業(yè)家能力與企業(yè)投資行為關(guān)系及其實證研究[J];科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理;2010年02期
5 邱國棟;于洋;;企業(yè)家精神與動態(tài)能力生成——基于海爾倒逼體系的質(zhì)性研究[J];臨沂大學(xué)學(xué)報;2012年06期
6 趙紅梅;王宏起;;R&D聯(lián)盟網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)對高新技術(shù)企業(yè)競爭優(yōu)勢影響研究[J];科研管理;2013年12期
7 王建軍;昝冬平;;動態(tài)能力、危機管理與企業(yè)競爭優(yōu)勢關(guān)系研究[J];科研管理;2015年07期
8 程博;;基于擴展沙堆模型的企業(yè)家核心能力培植研究——以溫州制造業(yè)為例[J];情報雜志;2010年02期
9 程博;;基于ISM的企業(yè)家能力因子實證分析[J];數(shù)學(xué)的實踐與認識;2010年03期
10 毛翠云;束翠麗;;網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)者勝任力指標體系構(gòu)建[J];商業(yè)時代;2014年13期
中國重要會議論文全文數(shù)據(jù)庫 前1條
1 鄭月龍;;資本運作與家族企業(yè)成長——基于太太藥業(yè)(600380)的案例研究[A];2012管理創(chuàng)新、智能科技與經(jīng)濟發(fā)展研討會論文集[C];2012年
中國博士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫 前10條
1 段曉紅;企業(yè)家能力與企業(yè)創(chuàng)新能力的關(guān)系研究[D];華中科技大學(xué);2010年
2 陳欽約;基于社會網(wǎng)絡(luò)的企業(yè)家創(chuàng)業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)績效研究[D];南開大學(xué);2010年
3 董穎;企業(yè)生態(tài)創(chuàng)新的機理研究[D];浙江大學(xué);2011年
4 于東平;區(qū)域軟環(huán)境與中小企業(yè)績效的關(guān)系機理研究[D];昆明理工大學(xué);2011年
5 趙永杰;基于企業(yè)家精神的動態(tài)能力生成機理研究[D];東北財經(jīng)大學(xué);2011年
6 黎賠肆;社會網(wǎng)絡(luò)視角的企業(yè)家學(xué)習(xí)模式研究[D];復(fù)旦大學(xué);2008年
7 馬曉平;核心員工對高新技術(shù)企業(yè)核心競爭力和效率的影響研究[D];華中科技大學(xué);2008年
8 傅傳銳;基于智力資本的企業(yè)價值評估研究[D];廈門大學(xué);2009年
9 徐e,
本文編號:1065707
本文鏈接:http://sikaile.net/guanlilunwen/jixiaoguanli/1065707.html