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酒店管理專業(yè)多樣化應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式探究

發(fā)布時(shí)間:2023-10-02 07:45
  本文基于開設(shè)酒店管理專業(yè)高校普遍存在的培養(yǎng)應(yīng)用型人才的師資是學(xué)術(shù)型人才的現(xiàn)狀,探索了酒店管理專業(yè)學(xué)術(shù)型教師如何培養(yǎng)應(yīng)用型人才的難題,基于多層次的生源情況,通過建立多層次、寬維度的實(shí)踐教學(xué)體系,研究了酒店管理專業(yè)多樣化的應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式,以滿足社會(huì)和企業(yè)對于專業(yè)人才多樣化需求。

【文章頁數(shù)】:2 頁

【文章目錄】:
一、酒店管理專業(yè)學(xué)術(shù)型教師培養(yǎng)應(yīng)用型人才的探索
    (一)革新專業(yè)人才培養(yǎng)理念
    (二)提高教師實(shí)踐創(chuàng)新能力
二、酒店管理專業(yè)多樣化人才培養(yǎng)體系的課程建設(shè)與實(shí)踐
    (一)多層次生源,形成多樣化人才培養(yǎng)模式
    (二)“大平臺、小模塊”的多樣化人才培養(yǎng)課程體系
    (三)校企合作,構(gòu)建立體化實(shí)踐教學(xué)平臺
    (四)評價(jià)效果,完善持續(xù)改進(jìn)機(jī)制
        1. 強(qiáng)化教學(xué)管理
        2. 改革教學(xué)手段
        3. 創(chuàng)新教學(xué)評價(jià)
三、結(jié)論



本文編號:3850399

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