酒店經(jīng)理人職業(yè)素養(yǎng)是反映職業(yè)經(jīng)理人在履行崗位過(guò)程的特征要求,以蘇州高星級(jí)酒店職業(yè)經(jīng)理人為研究樣本,從職業(yè)素質(zhì)、職業(yè)知識(shí)、職業(yè)能力三個(gè)維度進(jìn)行實(shí)證分析,對(duì)比職業(yè)經(jīng)理人需求特征與績(jī)效特征的區(qū)別,從而找出管理層次與職業(yè)素養(yǎng)特征的關(guān)聯(lián)。

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【文章目錄】：
1 酒店職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)素養(yǎng)需求評(píng)估方法
2 蘇州酒店職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)素養(yǎng)的綜合評(píng)估
    2.1 職業(yè)素質(zhì)
    2.2 職業(yè)知識(shí)
    2.3 職業(yè)能力
3 酒店職業(yè)經(jīng)理人勝任需求特征分析



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