塑造良好的職業(yè)精神對提升酒店服務(wù)質(zhì)量,同時(shí)對酒店人的職業(yè)發(fā)展都至關(guān)重要。為了解首府地區(qū)酒店從業(yè)人員職業(yè)精神現(xiàn)狀,筆者針對首都地區(qū)7家酒店267位從業(yè)人員進(jìn)行了問卷調(diào)查。調(diào)查結(jié)果發(fā)現(xiàn),首府地區(qū)酒店從業(yè)人員職業(yè)精神養(yǎng)成度處于中等水平,在吃苦耐勞、廉潔奉公精神和科學(xué)管理意識等具體要素方面還需要進(jìn)一步提高。 

【文章來源】：旅游縱覽(下半月). 2019,(18)

【文章頁數(shù)】：2 頁

【部分圖文】：

酒店從業(yè)人員年齡調(diào)查

酒店從業(yè)人員工作年限調(diào)查

酒店從業(yè)人員學(xué)歷調(diào)查


本文編號：3030235