酒店管理專(zhuān)業(yè)學(xué)生職業(yè)認(rèn)同感的培養(yǎng)研究
本文關(guān)鍵詞:酒店管理專(zhuān)業(yè)學(xué)生職業(yè)認(rèn)同感的培養(yǎng)研究,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。
【摘要】:職業(yè)認(rèn)同感是從業(yè)動(dòng)機(jī)的基本要素,也是穩(wěn)定行業(yè)從業(yè)隊(duì)伍的基本前提。無(wú)論是從酒店管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)意向還是酒店員工的職業(yè)穩(wěn)定性看,酒店管理專(zhuān)業(yè)學(xué)生的職業(yè)認(rèn)同感都是偏低的。其原因既有社會(huì)、酒店及學(xué)校人才培養(yǎng)等客觀因素的影響,也有學(xué)生自身主觀因素的影響,需要從營(yíng)造良好的社會(huì)環(huán)境、改善酒店的實(shí)習(xí)生管理環(huán)境、加強(qiáng)學(xué)校對(duì)學(xué)生職業(yè)認(rèn)同感的培養(yǎng)三個(gè)角度共同努力才能有效提升酒店專(zhuān)業(yè)學(xué)生的職業(yè)認(rèn)同感。
【作者單位】: 鄭州旅游職業(yè)學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】: 酒店管理 職業(yè)認(rèn)同感 培養(yǎng)
【分類(lèi)號(hào)】:G717.38;F719-4
【正文快照】: 一、職業(yè)認(rèn)同感對(duì)酒店從業(yè)人員隊(duì)伍的影響職業(yè)認(rèn)同感歸屬心理學(xué)范疇,主要表現(xiàn)為個(gè)體在興趣、愛(ài)好、志向和追求等個(gè)性需求方面能夠通過(guò)某種職業(yè)活動(dòng)得到滿足,從而對(duì)該職業(yè)給予肯定性評(píng)價(jià)。作為相應(yīng)的從業(yè)人員,擁有較強(qiáng)的職業(yè)認(rèn)同感,會(huì)使其工作動(dòng)力更有自覺(jué)性和主動(dòng)性。酒店服務(wù)
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本文編號(hào):281296
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