本文關鍵詞：中國行業(yè)工資集體協(xié)商效果的實證分析——以武漢餐飲行業(yè)為例

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【摘要】：推進行業(yè)和區(qū)域工資集體協(xié)商是工資集體協(xié)商工作的重點。武漢餐飲行業(yè)工資集體協(xié)商是典型的自上而下推行的行業(yè)工資集體協(xié)商案例,它被中國媒體和全國總工會高度贊揚。文章的實證研究表明,該集體合同有促進工資增長的微弱作用,并且促使餐飲企業(yè)規(guī)范管理,其最顯著的效果是對職工進行了工資集體協(xié)商的普法教育。但文章認為,中國自上而下的集體協(xié)商需要吸納職工參與、促成勞資自治,才能完成集體協(xié)商新制度的變遷。
【作者單位】： 湖南大學工商管理學院;
【關鍵詞】： 行業(yè)工資 集體協(xié)商 勞動關系 員工參與
【基金】：湖南省社科基金“工資集體協(xié)商理論及湖南模式研究”(項目編號:2010YBB062)
【分類號】：F249.24;F719.3
【正文快照】： 近年來,針對中小企業(yè)工會建設和集體協(xié)商工作薄弱問題,行業(yè)和區(qū)域工資集體協(xié)商成為我國工資集體協(xié)商的重點,在全國出現(xiàn)了武漢的餐飲行業(yè)、上海的出租車行業(yè)、江蘇邳州的板材行業(yè)、山西呂梁的煤炭行業(yè)、浙江的節(jié)能燈行業(yè)、北京的家政行業(yè),以及海南的注冊會計師行業(yè)等新案例。與

【共引文獻】

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本文編號：1037814