本文關鍵詞：山東省特色產業(yè)鎮(zhèn)發(fā)展中的人才問題

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【摘要】：山東特色產業(yè)鎮(zhèn)起步晚,政府主導色彩較為濃厚。在發(fā)展到一定程度后,山東特色產業(yè)鎮(zhèn)面臨著高層次社會管理人才、高層次經營管理人才、高層次科技創(chuàng)新人才、高水平技工人才及一般性人力資源短缺的瓶頸。解決山東省特色產業(yè)鎮(zhèn)發(fā)展中的人才問題,要采取樹立新觀念,擴大宣傳,引導社會認知,完善基礎設施,加大公共管理人才的交流等措施,全方面多渠道引進與開發(fā)人才,滿足特色產業(yè)鎮(zhèn)發(fā)展需要。
【作者單位】： 山東輕工業(yè)學院商學院;
【關鍵詞】： 鎮(zhèn)域經濟 特色產業(yè)鎮(zhèn) 人力資源管理
【基金】：山東省社會科學規(guī)劃研究項目(12BGLJ03) 山東省軟科學項目(2012RKB01210)
【分類號】：C964.2
【正文快照】： 鎮(zhèn)域經濟是縣域經濟的基礎,推動鎮(zhèn)域經濟的發(fā)展對發(fā)展縣域經濟意義重大。而對于發(fā)展鎮(zhèn)域經濟而言,發(fā)展特色產業(yè)是其發(fā)揮比較優(yōu)勢,提高其競爭力,獲得持續(xù)發(fā)展的動力和源泉的有效策略。山東省委、省政府十分重視山東特色產業(yè)鎮(zhèn)的發(fā)展,大力實施“特色產業(yè)提升計劃”,將發(fā)展特色產

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