【摘要】：政府組織及其成員都有可能在公共物品的提供過程中出現(xiàn)行為偏差,進(jìn)而對公共利益、公共組織自身發(fā)展、公共組織成員個體的價值實現(xiàn)產(chǎn)生消極影響。公共管理主體所實施的不符合職責(zé)規(guī)范、偏離組織目標(biāo)并對公共組織運行的過程和結(jié)果產(chǎn)生消極影響的行為都可視為消極角色外行為。
[Abstract]:Government organizations and their members may have a negative impact on the public interests, the development of public organizations themselves and the realization of individual value of members of public organizations in the process of providing public goods. The behavior of the public management subject which does not accord with the norms of responsibility, deviates from the organizational goal and has a negative impact on the process and results of the operation of the public organization can be regarded as the behavior outside the negative role.
【作者單位】： 東北師范大學(xué)政法學(xué)院;
【基金】：中央高�；究蒲袠I(yè)務(wù)費專項資金項目“基層政府中的消極角色外行為研究”(12SSXT111)的階段性成果
【分類號】：D630

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