本文關(guān)鍵詞：中人建設(shè)公司工程項(xiàng)目管理人力資源配置研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

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學(xué)校代碼 10530 學(xué)號(hào) 201086010054分類號(hào) F272.92 密級(jí)碩士學(xué)位論文中人建設(shè)公司工程項(xiàng)目管理人力資源配置研究學(xué)位申請(qǐng)人張長春導(dǎo)師姓名及職稱劉長庚教授學(xué)院名稱商學(xué)院學(xué)科專業(yè)工商管理(MBA)研究方向人力資源管理二零一三年五月十二日Studies on Engineer Project Management ofthe Human Resources Allocation in ZhongRenConstruction CorporationCandidate Zhang Chang ChunSupervisor and Rank Professor Liu Chang GengCollege Business SchoolProgram Business ManagementSpecialization Human Resource ManagementDegree Master's DegreeUniversity Xiangtan UniversityDate May. 12, 2013湘潭大學(xué)學(xué)位論文原創(chuàng)性聲明本人鄭重聲明:所呈交的論文是本人在導(dǎo)師的指導(dǎo)下獨(dú)立進(jìn)行研究所取得的研究成果。除了文中特別加以標(biāo)注引用的內(nèi)容外,本論文不包含任何其他個(gè)人或集體已經(jīng)發(fā)表或撰寫的成果作品。對(duì)本文的研究做出重要貢獻(xiàn)的個(gè)人和集體,均已在文中以明確方式標(biāo)明。本人完全意識(shí)到本聲明的法律后果由本人承擔(dān)。作者簽名: 日期: 年月日學(xué)位論文版權(quán)使用授權(quán)書本學(xué)位論文作者完全了解學(xué)校有關(guān)保留、使用學(xué)位論文的規(guī)定,同意學(xué)校保留并向國家有關(guān)部門或機(jī)構(gòu)送交論文的復(fù)印件和... 內(nèi)容來自轉(zhuǎn)載請(qǐng)標(biāo)明出處.

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